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桃園捷運招考「全新版本」【桃園捷運四合一全科速成攻略】 (常年熱銷桃捷首選•收錄近年桃捷相關試題•短期最佳衝刺攻略寶典)(3版)

桃園捷運招考「全新版本」【桃園捷運四合一全科速成攻略】

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9789860720969
鼎文名師群
鼎文
2021年5月03日
187.00  元
HK$ 158.95  






ISBN:9789860720969
  • 叢書系列:捷運考試
  • 規格:平裝 / 608頁 / 17 x 23.5 x 3.04 cm / 普通級 / 單色印刷 / 3版
  • 出版地:台灣
    捷運考試


  • 考試用書 > 就業考試 > 捷運公司











    ☆年度熱銷!針對桃園捷運招考專用合輯☆

    ☆集結專業名師,傾全力濃縮各科精華摘要☆

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      【針對臨時抱佛腳型考生,對症下藥】

      捷運新進人員招考有一項特色,就是『風馳電掣』,從簡章公告、應試準備,到正式考試日期,往往以迅雷不及掩耳的速度完成,等於不到一個月的時間,就要準備多達四至五個科目,除非您是長時間耕耘精準預測迎擊的神人,否則要在正式公告後念完、讀熟所有科目,簡直是挑戰不可能的任務!?

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      【醍醐灌頂,各派宗師打通您的任督二脈】

      只要堅持戰鬥,就不會輸!為了造福讀者的急迫需求,短時間強化應試能力,進而金榜題名,鼎文出版社特別集結了四大補教名師的教學資源,將一身絕學傾囊相授,終於設計出這本桃園捷運四合一全科速成攻略,針對「大眾捷運概論(含大眾捷運相關法令)」、「邏輯分析」、「捷運英文」、「捷運國文」四大科目應試重點一網打盡,內容絕對精采可期。?

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      【絕不妥協,完整收錄近年各科捷運試題含解析】

      現在放棄的話,比賽就結束了!功力再深厚,還是得經過層層焠鍊,本書提供了您在最後衝刺階段的歷屆精選試題,並由各科名師親自撰寫詳盡解析,因此趕緊提起您的筆,不斷練習再練習,若還有任何疑問,歡迎上本社討論區發問,由老師專人親自解決您十萬火急的應試需求!?

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      【全新改版,收錄最新法規修正】

      本書內容與時俱進,堅持為考生帶來最新法規修正範圍對照,正所謂「修法之所在即為考點之所在」,掌握修法方向,即是迅速上榜的不二法門。

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      【本書架構與特色】

      本書Part1到Part4旨在替考生快速掌握與學習桃捷四大考科要點。

      本書Part5在於替考生收集桃捷四大考科相關考古題。

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      【購買本書重要須知】

      凡購買本書者,請於購買當下或購買後,將本書快速瀏覽一遍,若發現本書有錯頁、空白、污損等情事發生,請於最短時日內向本社退換書,以免影響您學習之權益與上榜可能之機會!

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      (鼎文書號:T1W25)



     





    第一部分? 大眾捷運概論(含大眾捷運相關法令)?

    第 1 章? 桃園大眾捷運概述?

    第 2 章? 大眾捷運概論?

    第 3 章? 車輛系統?

    第 4 章? 號誌控制系統?

    第 5 章? 捷運系統機電設施?

    第 6 章? 捷運系統軌道工程?

    第 7 章? 通訊系統?

    第 8 章? 自動收費系統?

    第 9 章? 大眾捷運相關法令?



    第二部分? 數理邏輯分析?

    第 1 章? 邏輯數學重點直擊?

    第 2 章? 邏輯分析觀念整理?

    第 3 章? 邏輯分析全真模擬?



    第三部分? 捷運英文?

    第 1 章? 捷運英文字彙例句?

    第 2 章? 常考動詞片語整理?

    第 3 章? 基礎文法重點複習?



    第四部分? 捷運國文?

    第 1 章? 國文精選概要?

    第 2 章? 公文寫作教學



    第五部分? 歷屆試題與解析?

    ◎大眾捷運概論?

    106? 年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題?

    107? 年桃園大眾捷運股份有限公司新進人員甄試試題?

    108? 年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題?

    109? 年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題?

    ◎邏輯分析?

    106? 年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題?

    107? 年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題?

    108? 年桃園大眾捷運股份有限公司新進人員招募甄試試題?

    109? 年桃園大眾捷運股份有限公司新進人員招募甄試試題?

    ◎捷運英文?

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    109? 年桃園大眾捷運股份有限公司新進人員招募甄試試題?

    ◎捷運國文?

    106? 年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題?

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    109? 年桃園大眾捷運股份有限公司新進人員招募甄試試題




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