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那些動物告訴我的事:用科學角度透視動物的思想世界
定價127.00元
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就業服務乙級技術士證照考試(學科、術科)---隨書附贈(學科、術科)歷屆試題題庫與解答QRCODE:重點中的重點,不囉嗦,讓你一本就PASS~
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9786263179233
李聰成
五南
2022年11月10日
250.00 元
HK$ 237.5
詳
細
資
料
ISBN:9786263179233
規格:平裝 / 578頁 / 21 x 29.5 x 2.5 cm / 普通級 / 雙色印刷 / 初版
出版地:台灣
分
類
考試用書
>
專技人員考試
>
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同
類
書
推
薦
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內
容
簡
介
最權威、全年上課時數最多的名師開講∼
本書以考取「就業服務乙級技術士證照」詳細介紹各項法規、相關歷屆試題及解答,並以作者近18年的證照授課經驗,將重點表格化,沒有繁複的文字,重點一目了然,讓讀者不用摸索就能快速重點閱讀。
另增附112年技能檢定新增加的法規
「乙級就業服務技術士證照」是人力資源領域唯一的國家證照。
有了這張證照,不僅可從事企業的人資、就業服務、管理顧問、獵才顧問、人力派遣……等工作,也可自行開業成立私立的就業服務機構。
本書共共十五章,包括
一、職業訓練法
二、就業服務法
三、就業保險法
四、勞動基準法
五、勞工保險條例
六、勞工退休金條例
七、性別工作平等法
八、身心障礙者權益保障法
九、大量解僱勞工保護法
十、勞資爭議處理法
十一、個人資料保護法
十二、職業分析
十三、就業市場資訊
十四、職業心理
十五、112年技能檢定新增加的法規
隨書附贈(學科、術科)歷屆試題題庫與解答QRCODE
全方位的名師指導、重點閱讀,絕對讓您一本就PASS!
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目
錄
自序
技術士技能檢定就業服務職類規範
一、職業訓練法
職業訓練法
職業訓練法施行細則
二、就業服務法
就業服務法
就業服務法罰則
就業服務法施行細則
公立就業服務機構設置準則
私立就業服務機構收費項目及金額標準
就業促進津貼實施辦法
青年跨域就業促進補助實施辦法
私立就業服務機構許可及管理辦法
雇主聘僱外國人許可及管理辦法
雇主聘僱外國人從事家庭看護工作或家庭幫傭聘前講習實施辦法
雇主辦理與所聘僱第二類及第三類外國人終止聘僱關係之驗證程序
受聘僱外國人健康檢查管理辦法
外國人從事就業服務法第四十六條第一項第一款至第六款工作資格及審查標準
外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準
外國人受聘僱從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款規定工作之轉換雇主或工作程序準則
雇主聘僱外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十款規定之工作應繳納就業安定費數額表修正規定
合理勞動條件薪資基準(非製造業??等)
就 業服務法第四十七條規定雇主在國內辦理招募本國人從事第四十六條第一項第十款製造業工作之合理勞動條件薪資基準修正規定
合理勞動條件薪資基準(第十一款)
雇主聘僱本國籍照顧服務員補助辦法
三、就業保險法
就業保險法
就業保險法施行細則
就業保險促進就業實施辦法
就業保險延長失業給付實施辦法
育嬰留職停薪薪資補助要點
安心就業計畫
四、勞動基準法
勞動基準法
勞動基準法施行細則
勞工請假規則
勞資會議實施辦法
五、勞工保險條例
勞工保險條例
勞工保險投保薪資分級表
六、勞工退休金條例
勞工退休金條例
勞工退休金月提繳分級表
七、性別工作平等法
性別工作平等法
八、身心障礙者權益保障法
九、大量解僱勞工保護法
十、勞資爭議處理法
十一、個人資料保護法
十二、職業分析
行業統計分類
職業標準分類
職業分析
職務再設計
十三、就業市場資訊
十四、職業心理
諮商技巧
職業諮商理論
職業心理測驗
職業道德與專業倫理
十五、112年技能檢定新增加的法規
中高齡者及高齡者就業促進法
中高齡者及高齡者就業促進法施行細則
失業中高齡者及高齡者就業促進辦法
在職中高齡者及高齡者穩定就業辦法
地方政府成立銀髮人才服務據點補助辦法
促進中高齡者及高齡者就業獎勵辦法
退休中高齡者及高齡者再就業補助辦法
勞工職業災害保險及保護法
外國專業人才延攬及僱用法
序
自序
從事乙級就業服務技術士考照輔導工作,業已超過10年,來自各大學、公(工)會、協會及商業總會的邀課,授課的地區遍及台北市、新北市、桃園市、新竹市、台中市、彰化縣、雲林縣、臺南市及高雄市等,每年大約開設20餘班。
經常有學員參加技能檢定考試,不知如何準備,沒有掌握要領,不得其門而入,往往鎩羽而歸,有鑑於此,多年來很多的考生不斷地要求本人,編著一本針對乙級就業服務考試用書,因此為了服務全省考生,本人將數十年來教學的經驗,彙成一本考試用書,期盼可以協助考生順利取得乙級就業服務證照。
本書完成出版,首先要感恩靈魂伴侶芷豫夫人,不斷地支持及鼓勵,讓我有強大的能量與動力不斷向前邁進提昇。非常感謝五南文化出版公司副總編輯黃惠娟小姐這五年來的邀約,您不斷鞭策及追蹤進度,最終得以完成。最後感謝新北市就業服務商業同業公會理事長張宏昌.台北市就業服務商業同業公會理事長滕翔安及台南市就業服務商業同業公會理事長凌榮廷聯合推薦。
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書
評
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