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上班路上心理學:養成堅韌靈活心態的33種心理學工具

上班路上心理學:養成堅韌靈活心態的33種心理學工具

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9786267594568
潘有花
張雅眉
大塊文化
2025年2月26日
133.00  元
HK$ 113.05  






ISBN:9786267594568
  • 叢書系列:Catch
  • 規格:平裝 / 272頁 / 14.8 x 21 x 1.6 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣
    Catch


  • 心理勵志 > 情緒/壓力











      *超實用:上班族自救心理處方箋

      *新辦公室職場心理學:韓國自我成長聖經



       為明天也要去上班的你加油! /



      *長踞Yes24不分類熱銷榜,韓國社畜們口耳相傳、一致淚推!

      *終結上班族們想辭職的強力心藥

      *辦公室職場新心理學,讓上班這條路,不再是辭職的黃泉之路



      豪華收錄:

      IU(韓國天后)排解心情低落的工作調理法

      白種元(企業家兼料理家)職場人氣爆棚祕訣

      (潘醫師解題:他們都運用了本書提及的心理學戰略。)



      想在工作上獲得認可,但身體卻不想去上班?



      我覺得我不太合適去公司上班、

      我想得到公司認可,但每天上班路上都很痛苦、

      雖然工作久了上手了,但每到週一還是讓我害怕、

      為什麼每天上班的路上我都想著辭職??



      抱怨工作的人很多,大家遭受痛苦的原因也各不相同,《上班路上心理學》不僅探討在公司感受到自卑、焦慮、空虛等負面情緒的根源,還提供維護職場人際關係的方法,更進一步教導讀者如何利用心理學來全面提升工作能力。



      一旦掌握心理學,自然而然洞察工作流程

      養成堅韌靈活心態的33種心理學工具



      在工作中感到痛苦或快樂,背後都有其運作原理,一旦瞭解這些原理和法則,就能洞悉工作場所的所有流程。深知其道的韓國知名身心專科醫師潘有花,十五年來為無數因上班所苦的社畜們進行心理諮商,本書集結了潘醫師門診現場的熱門職場困境故事,更首度公開「打造堅韌靈活心態的心理學解方」。只要跟著本書循序漸進,您也可以迎接一個明朗的上班之路。



      本書提供三十三個職場心理學,分成三部分,分別是:

      ?識別自己的狀態

      ?學會與人共事的方法

      ?建立做好工作需具備的強者心態



      盲目辭職不再是唯一的出路,《上班路上心理學》陪伴每一個上班族摸索出自己的職場方向,滿足心中所求。



      重點摘要

      本書提供更輕鬆、困難更少的職場生活應用心理學:

      ?確實消除職場壓力的唯一方法

      ?應對反覆無常上司的方法

      ?在重要簡報中使用的心理法則

      ?不再只是被通知而是進行年薪協商

      ?受到其他同事無限信賴的祕訣

      ?不加班也能把工作做好的方法



      〈確實消除職場壓力的唯一方法〉——

      心理強大的人們的共同習慣:「每天花5分鐘??」

      韓國歌手IU在某次訪問中被問到「情緒低落時如何改善心情」時,她這樣回答。

      我會在心裡這樣想著:「這種情緒我能在5分鐘內調整過來。」然後身體先動起來。



      〈當在公司戴的面具太緊時〉——

      「假我」有助於我們的成長。一開始雖然只是虛假的面具,但漸漸地,我們也變化成與那個面具相稱的樣子。企業家兼料理研究家的白種元,在某次採訪中提到:「一開始我是假裝善良,後來受到大家的稱讚,就自然而然那樣生活了。」



      〈覺得自己落後於人而工作不順利時〉——

      其實自卑感根本就不需要克服,也不需要甩掉。就讓自己盡情地羨慕、嫉妒別人,有時候又洋洋得意吧!千萬不要忘記,我們天生就會產生一種與自卑感相關的潛意識錯覺,以及多虧了自卑感才達成耀眼的成就。



      〈如果還是每週都覺得星期一很可怕〉——

      能夠說明星期一症候群奇妙特性的關鍵字就是「焦慮」。刺激的模糊性加劇了焦慮的強度,使得我們更加痛苦。但是,這時只要知道「是什麼心理機制強化了焦慮」,我們就能有意識地替焦慮踩煞車。



      〈為了演技不斷提升的你〉——

      在嘗試與情緒勞動相關的策略之前,我們一定要明確地告訴自己一個事實——那就是,自己的處境非常不容易,而且現在正在做的事也非常的辛苦。這就是一切策略的起點。



    媒體評價



      本書自願擔任所有「社會新鮮人」(又稱未生)上班路上的導師。對於覺得自己落後於人的自卑感、面對星期一的焦慮、每次進公司就忍不住爆發的憤怒??都提供了精準的解決方案,並且涵蓋了職場中的人際關係、不公正待遇、情緒勞動、無禮行為等的應對方法。除此之外,還為了想做好工作而努力奮鬥的我們提供所需的心理學解決方法。正如潘有花作家所說的,我們不僅要成為團隊成員和高階主管的好夥伴,也要成為自己最好的夥伴。本書將是我們安慰並鼓勵自己,成為自己的好夥伴的最佳指南。——劉世美(YouTuber,著有《我為什麼一去公司就很辛苦?》)



      這本書教我們如何有智慧地解決在公司遇到的心理問題。無論是成就背後的空虛感、對同事的厭惡、老頑固上司造成的無力感等日常中經常感受到的負面情緒,書中都以心理學作為依據提供了解決方法。可以說,這本書是「職場生活心理學聖經」。如果你想要在職場上過得更好,並且希望能享受工作的過程,我強烈推薦這本書。它將徹底改變你的職場生活。——崔薛敏(邊玩邊學心理學)(YouTuber)



    讀者好評



      1

      我買這本書的原因是因為:我每逢週一就會生病以及有個超煩人的老闆。這是一本幫助你忍受你無能為力事情的心理學。如果你夢想工作與生活平衡卻覺得不可能,又無法放棄上班族的頭銜,推薦你讀一讀。



      2

      當我看到書名的那一刻,我就堅定地相信我一定能從中獲得智慧。



      3

      它教會了我如何擁抱自己,不僅是作為一名辦公室職員,而且在人與人之間的各種關係中也是。

      最近,隨著工作量的增加,我開始擔心一些事情,多虧了這本書,我上班的路上可以走得輕盈一些。



      4

      如果你想在工作中表現出色,如果你想開心地工作,必讀。



      5

      如果你厭倦了沮喪的星期一,厭倦了公司內部的政治,或者覺得自己像一隻被困在籠裡的倉鼠,請讀《上班路上心理學》。



      6

      對於那些想做好這份工作,卻時常在忙碌的工作生活中迷失方向的上班族來說,本書可以作為解決日常問題的一劑特效藥。



      7

      我們大多數人都是受薪的辦公室職員,這意味著我們大部分時間都是在公司度過。這時,人際關係心理學就很重要,因為多數人都是透過工作場所與他人建立關係。只有工作做好,我們的生活才會順利,我想這本書會對你的生活有很大的幫助,因為它會幫助你以良好的心態對待你的工作生活。

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    序 給還不認識「心理學」這個武器的你



    Part 1 我為什麼會焦慮?為什麼有時候會感到悲傷?*首先識別自己的狀態

    覺得自己落後於人而工作不順利時*自卑感

    確實消除職場壓力的唯一方法*心理韌性

    如果每天見面的人每天都很討厭*厭惡

    如果還是每週都覺得星期一很可怕*焦慮

    對我們來說,公司真的只是很可怕而已嗎?*需求

    該怎麼處理取得成果之後的空虛感?*空虛

    遇到小事也會爆發的定時炸彈*憤怒

    我只是一個齒輪嗎?*職業倦怠

    當在公司戴的面具太緊時*假我

    給那些害怕被別人發現自己其實很糟糕的人*冒牌者現象

    在選擇的瞬間絕不能忘記的一件事*認知失調

    晉升,能不能就當作沒發生?*角色衝突



    Part2 我討厭誰,哪些話會傷害我? *學會與人共事的方法

    如果和同事關係變好,會顯得很不專業嗎?*親密感

    只喜歡我同事的主管*不公平

    當上司是老頑固,老頑固是上司時*權威

    如何應對反覆無常的上司*雙重束縛

    如何成為擅長拒絕的人?*自我界線

    「我就是那個看部屬臉色的上司。」*緘默效應

    為什麼會毫無理由地討厭一個人*被動攻擊

    背後說壞話的真正作用*無禮

    到底什麼是好的團隊?*衝突

    為了演技不斷提升的你*情緒勞動



    Part 3 想做好工作,需要具備什麼樣的心態? *歸根結底,我們需要產出成果

    說服力決定成果*說服心理學

    在重要簡報中使用的心理法則*上台簡報心理學

    ?不再只是被通知而是進行年薪協商*協商心理學

    同期同事受到其他同事無限信賴的祕密*信賴的心理學

    想成為有創意的人才,就注意這點吧!*創意心理學

    不加班也能把工作做好的金代理*效率心理學

    即使專案失敗也像不倒翁一樣復活的團隊*稱讚的心理學

    養成一個好習慣勝過十項能力*習慣心理學

    犯錯時首先需要做的事*道歉心理學

    工作和愛情一樣,時機很重要*拖延心理學

    如果你希望總是能做出最好的選擇*決策心理學

    後記 為你的上班路加油

    參考資料



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    給還不認識「心理學」這個武器的你




      一直以來,我在光化門的診間努力想遞給無數個上班族的那東西,並不是別的,就是「武器」。當然,我所說的武器,並不是能刺傷人的長矛,也不是在慌亂中揮舞,最終卻砸到自己腳上的重盾,更不是「算了,我不管了!」而豁出去引爆的炸藥。我想放到大家手中的武器,是能從遠處仔細觀察某個人的望遠鏡,是能看清楚自己內在狀態的鏡子,是需要時能果敢地吹響的哨子之類的東西。



      或許有人會問,這些東西怎麼能當作武器呢?然而,對那些因為不合理的體制、根本無法獨自承擔的工作量、濫用權力的上司、愛挑撥離間的同事、動不動就頂撞自己的新人,有時一臉蒼白、一臉黯淡掛著員工證打開診間的門走進來的人來說,心理學比任何強力的武器都更有用。



      我寫這本書首要的目標,就是讓你能夠比其他人都更細膩地掌握如何使用這樣的心理學。不過,本書中列舉的概念並不是「掌握他人內心的心理技巧」。所以,這本書無法讓你隨意操縱他人,也無法讓你無條件變得很有魅力。然而,這本書肯定能幫助你在職場上培養出堅韌且靈活的精神,以及一顆冷靜但溫暖的內心。覺得自己落後於人工作不順利時、每次都害怕星期一的到來時、在簡報場合總是渾身僵硬時、被陰晴不定上司搞得很痛苦時??你將會知道自己的內心在這些熟悉的情境中,是如何運作、又為什麼會那麼運作。



      本書收錄了我十年來在跟病人對話的過程中,對他們實際有幫助的心理法則,以及各式各樣的心理學實驗。希望各位藉由此書,更清楚地瞭解到工作中,還有生活中無法避免的那些辛苦心境的真實面貌,以及它們運作的原理。如果你能更進一步地稍微摸索出自己的方向,知道該怎麼走才能滿足心中所求,那我將會無比的欣慰。本書為所有明天也要去上班的人加油。

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