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管理相對論

管理相對論

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9789866032462
湯明哲
商業周刊
2014年2月13日
210.00  元
HK$ 178.5  






ISBN:9789866032462
  • 叢書系列:金商道
  • 規格:軟精裝 / 520頁 / 17 x 22 cm / 普通級
    金商道


  • 商業理財 > 管理與領導 > 管理學


















      一次看懂48位頂尖CEO商戰智慧,

      理論與實務並重的重量級剖析,

      所有商務人士與商管學生的必讀書籍!



      收錄刊載於《商業周刊》專欄「管理相對論」的精采文章,藉台灣第一學府一流策略學者湯明哲、李吉仁、黃崇興與傑出企業家對談,探討如何在經營的兩難局面中取捨,形成高品質的管理決策。



      台積電董事長張忠謀、聯強國際總裁杜書伍、王品集團董事長戴勝益、富邦金控董事長蔡明忠、台灣飛利浦總經理柏健生、統一超商前總經理徐重仁等企業界重量級人士,都在文章中提供其企業運籌帷幄的精華,並與3位策略名師有精采對談。



      今日的企業組織日益龐大,也讓管理工作更形複雜,儘管台灣有許多管理人才,能有效經營核心事業,但尋找新成長動能,必須要有一群擁有不同技能的經理人,不僅要開發新商業模式,更要能在新地域開疆闢土。



      然而,台灣企業正面臨管理通才不足的窘境,因為這類高階經理人所需具備的能力,不只是了解技術細節的「專才」,更重要的,應是具有洞察全局的觀察力和判斷力,從宏觀角度來思考企業未來與發展的「通才」。



      本書呈現本土領導人在關鍵時刻做出關鍵決策,其背後的思維邏輯,將其經營智慧作有系統的揭露,並探討在企業發展階段中,經理人應扮演的角色及職責。



      內容分為5大章節:

      【第一章】?? ?經營管理與領導

      【第二章】?? ?組織與經營效能

      【第三章】?? ?人才發展與傳承

      【第四章】?? ?企業成長與策略決策

      【第五章】 創新與轉型變革

    ?








    第一章 經營管理與領導

    導論            ? 李吉仁

    一人決策好?還是團隊決策好??? 聯發科技董事長蔡明介�湯明哲

    時勢造英雄?英雄造時勢?????? 台積電董事長張忠謀�湯明哲

    CEO可以不做決策嗎?????????? 趨勢科技創辦人暨董事長張明正�湯明哲

    股東、員工如何利益平衡??????? 信義房屋董事長周俊吉�湯明哲

    CEO該花多少時間思考???????? 王品集團董事長戴勝益�湯明哲

    失敗為企業成功之母??????????? 聯強國際總裁杜書伍�湯明哲

    管理該先管人還是管心????????? 國際佛光會世界總會會長星雲大師�湯明哲

    該集體決策 還是老闆說了算???? 波士頓顧問公司資深合夥人兼董事總經理麥維德�李吉仁

    培養創造力 該柔性或剛性管理?? 愛馬仕前執行副總裁岡薩雷茲�湯明哲

    供應商關係和利潤誰重要??????? 金士頓科技總裁杜紀川�湯明哲

    跨業經營 該主導或該授權?????? 全聯福利中心董事長林敏雄 �李吉仁



    第二章 組織與經營效能

    導論            ??? 李吉仁

    激勵要用熱情還是金錢?????????? 台達電創辦人鄭崇華�湯明哲

    策略和執行哪個決定成敗???????? 金仁寶集團董事長許勝雄�湯明哲

    集權管理也能民主嗎???????????? 王品集團董事長戴勝益�湯明哲

    企業經營非得制度化嗎?????????? 南山人壽副董事長杜英宗�湯明哲

    跨部門綜效該明文獎勵嗎???????? 資誠教育基金會董事長薛明玲�李吉仁

    購併求綜效 控股式比吸收式好??? 大聯大控股董事長黃偉祥�李吉仁

    追求高效率非得犧牲彈性???????? 台灣杜邦總裁暨董事長陳錫安�黃崇興

    救命擺第一 難有好利潤????????? 和信治癌中心醫院院長黃達夫�湯明哲

    沒有高獎金 免談好績效????????? 和信治癌中心醫院院長黃達夫�湯明哲

    高科技產業 競爭力靠技術或管理? TPK宸鴻科技集團總裁暨執行長孫大明�湯明哲

    企業要興盛 靠廟大或菩薩大????? TPK宸鴻科技集團總裁暨執行長孫大明�湯明哲



    第三章 人才發展與傳承

    導論              李吉仁

    選才看IQ或EQ?????????????  聯強國際總裁杜書伍�湯明哲

    能力和忠誠哪個重要??????????? 台灣水泥董事長辜成允�湯明哲

    研發部門明星如何組成團隊????? 微軟全球資深副總裁、亞太研發集團主席張亞勤�李吉仁

    接班人該內升或往外找????????? 麗嬰房董事長林泰生�李吉仁

    高階經理人首重能力或經驗????? 台達電董事長海英俊�黃崇興

    如何授權 讓二軍變一軍???????? 全聯福利中心董事長林敏雄�李吉仁

    家族企業接班 好人才難尋?????? 敏盛健康產業總裁楊敏盛、綜合醫院院長楊弘仁�黃崇興

    家族接班 先齊家或治企業?????? 台玻集團總裁林伯實�湯明哲

    企業要永續 該傳子或傳賢?????? 長興化工董事長高國倫�李吉仁



    第四章 企業成長與策略決策

    導論              李吉仁

    財務長喊卡該聽嗎????????????? 台灣大前總經理張孝威�湯明哲

    企業壯大非要購併嗎??????????? 富邦金控董事長蔡明忠�湯明哲

    買品牌比自創品牌速成????????? 晶華酒店董事長潘思亮�湯明哲

    擴張該先評估能力或機會??????? 富邦金控董事長蔡明忠�湯明哲

    購併該主動出擊或被動等待????? 李長榮化工董事長李謀偉�湯明哲

    快速成長或穩定獲利重要??????? 聚陽實業董事長周理平�李吉仁

    海外經理人該外派或找當地人??? 成霖集團董事長歐陽明�李吉仁

    競爭該看對手或照自己節奏走??? 阿瘦皮鞋董事長羅榮岳�湯明哲

    辦文創該重文化或產業化??????? 法藍瓷總裁陳立恆�李吉仁

    低價市場也能有藍海嗎????????? 達芙妮集團創辦人陳賢民�湯明哲

    跨國策略該一致或因地制宜????? 鼎泰豐董事長楊紀華�湯明哲

    打國際市場 該靠品牌或技術???? 巨大集團執行長羅祥安�湯明哲

    成熟企業成長 該靠創新或購併?? 研華科技董事長劉克振�李吉仁

    台商國際化 用自己人或外人好?? 旭榮集團執行董事黃冠華�黃崇興

    滿足異國顧客 全球化或在地化重要? Club Med大中華區執行長郝禮文�黃崇興



    第五章 創新與轉型變革

    導論             ? 李吉仁

    組織變革 快還是慢好??????????? 智榮基金會董事長施振榮�湯明哲

    創意不能被管理嗎?????????????? 智冠集團董事長王俊博�湯明哲

    漸進改革不如血腥革命?????????? 台灣水泥董事長辜成允�湯明哲

    做新事業該看機會或能力???????? 南僑關係企業會會長陳飛龍�李吉仁

    組織改造 老闆做或引進CEO???? 特力集團總裁何湯雄�湯明哲

    創新成敗 取決策略或執行力????? 宏全國際集團總裁曹世忠�李吉仁

    作品要賺錢 創意或管理重要????? 電影製片黃志明�黃崇興

    企業轉型 何者該變或不變??????? 台灣飛利浦總經理柏健生�李吉仁

    企業求成長 變革節奏該快或慢??? 台灣飛利浦總經理柏健生�李吉仁






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