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10秒內言之有物的即答思考法:5天打造你的獨特觀點,立刻放大工作能見度!

10秒內言之有物的即答思考法:5天打造你的獨特觀點,立刻放大工作能見度!

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9789862729533
齋藤孝
林佑純
商周出版
2016年1月14日
100.00  元
HK$ 85
省下 $15
 
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ISBN:9789862729533
  • 叢書系列:ideaman
  • 規格:平裝 / 224頁 / 25k正
    ideaman


  • 商業理財 > 職場工作術 > 思考邏輯/決斷/創意


















    當別人問:「你有什麼看法?」

    想要立刻有想法、10秒內言之有物,

    你需要的是──即答思考法!





    【推薦序】練習表達,放大能見度�游舒帆

    【前 言】現在及未來最需要的能力──自我想法



    第一天

    臉書、部落格發文,

    如何打造獨特觀點、提升思考力!


    懂思考!臉書、部落格分享加心得

    現代人上網找評論、搜心得

    把握八成客觀重點、兩成主觀想法

    正面解讀,減批判、少筆戰

    秀出你的「資歷」──經驗、評論及細節

    花錢、花時間,感受更深刻

    提建議、寫失敗,都是重點

    限定╳限定,鎖定立場及領域

    找出你的「角度」,文章才有力道

    「不負責任」的自我觀點,更有樂趣

    評論的風氣愈盛,表現愈精采

    抽象,讓焦點模糊、想法平庸

    引用,給你「個性」、給對方「滿足」



    第二天

    這個想法真精采!

    頂尖人才偷偷在用的17個思考技巧


    比較法? 找一個配角,思考「哪裡不同」

    比較法? 搞不清重點?先區隔二大部分

    比較法? 尋找完全不同事物的共同點

    比喻法? 解放你的想像力

    比喻法? 向「一流人士」偷學,說他們說過的

    比喻法? 從「幕後花絮」了解模仿對象

    辯證思考法? 歡迎對立、多找麻煩

    辯證思考法? 運用在運動或武術鍛鍊

    辯證思考法? 找正確解答,要勇於「唱反調」

    現象學思考法? 拋棄偏見,才能找出問題核心

    現象學思考法? 找新觀點?常換「舊標籤」

    現象學思考法? 觀察後,用自己的話「輸出」

    現象學思考法? 常保赤子之心,看見新商機

    系統式思考法? 職場人三基礎:準備、通融、回饋

    系統式思考法? 宏觀鳥瞰,找問題

    系統式思考法? 簡易圓圈、箭頭,發現難題源頭

    系統式思考法? 答案就藏在「關聯」中

    別光站著,選一個「武器」、熟練運用!



    第三天

    邊框思考、使用釣鉤、

    問問題、套概念……立即放大你的能見度!


    一個詞彙,放大你的能見度

    看電視、聽廣播,提高語言品味

    將耳朵聽到的,用自己的話傳達

    準備一些「小故事」

    「邊框化」思考,平凡變不凡

    抓著「概念」到處套用

    最有效率的思考──使用「釣鉤」

    從「強人所難」的思考中,得到快感

    偶爾向自己提出「無理要求」

    「提問的力量」,讓想法具體、焦點凝聚

    人人皆能成為「顧問」的時代

    保持童心,引導強大創造力

    【專欄】腦力激盪、活化思考的祕訣



    第四天

    10秒內言之有物!

    你得懂速讀、慢讀,外加模仿消化


    引導話題?從暢銷書切入最適合

    思考就像體力,有練有差

    找回好奇心?去逛書店吧!

    網路上找不到的靈感來源

    讀名言,想法有亮點

    「經典」比「網路」更有養分

    想要發言有重量,試試「古典」

    引用+體驗,就能創造獨特

    「沒時間看書?」先分慢讀、速讀

    三分鐘,你抓得出重點嗎?

    讀書就像做造型,得會重點搭配

    從小說中,看見嶄新事物與觀點

    推理懸疑,頭腦明晰的特效藥

    思考契機,就在每天的新聞中

    收集情報,比網路效率更好的是……

    原創觀點=模仿+消化+編輯



    第五天

    改變未來的關鍵,

    提升「決策力」的不敗思考術


    決策力──不被社會淘汰的力量

    找一個聽眾,論點自然出現

    面對恐懼,才能勇於思考

    你有多少空間可以「做決定」?

    觀摩頂尖人士的工作狀況

    找一位「職場老師」,培養當事者意識

    快思、慢想,你得會用

    直覺,來自不斷累積的經驗

    「想像」各種可能性

    排定事情的優先順序

    練習十秒發言,重點更清楚

    參加會議,先準備「三大武器」

    發言有力量,具體意見不可少

    頂尖人才為何能夠持續地思考?



    【後記】五天集訓,十秒內讓你有想法!





    推薦序



    練習表達,放大能見度

    文�游舒帆(《經理人》專欄作家、TutorABC研發部經理)




      「做個有主見,有觀點,有影響力的人。」



      這段話是多年前一位長輩在我出社會時給我的勉勵。他告訴我這個世界一直都是有主見、有觀點的人在引領世界前進。這些年,我在各種場合反覆驗證,證實了勇於表達意見、陳述自我觀點的人,總能吸引他人目光,獲取掌聲;反之,人云亦云,怯於表達的人,意見總是被忽略。



      在會議中迎合他人的觀點,說些不痛不癢的評論,在網路上隨便轉載文章,但卻沒有考究,沒有加上自己見解,這都是缺乏自我主見與觀點的代表。



      但什麼叫有主見、有觀點呢?



      當你面對一件事情時,你願意花時間去思考、去研究,並根據你所理解的內容勇於表達自己的意見,姑且不論這些看法是否正確,你都已經是個有主見與懂思考、擁有觀點的人。



      對多數人來說,思考不是件難事,有想法也不太難,最難的是將自己的想法表達出來。



      我這些年來勤寫部落格與專欄,將自己在管理及專業領域的觀點透過文字傳達給他人。之所以能做到這些,除了閱覽群書、勤於思考外,最重要的是多練習寫、學會邏輯表達;練習說、凝聚思緒產生觀點,並將觀點透過文字與語言具體的表達出來。



      如本書作者──齋藤孝所說:「練習,永遠都是最有效的方法。」在個人領域,我寫部落格、演講、授課;在工作上,我充分把握每個可以練習的機會,永遠不會當坐在會議角落那個不表達意見的人。



      透過這樣持續的練習,讓我總是能很快抓到談話的重點,迅速整理思路並表達自己的意見,這都是日積月累的練習而來。



      《10秒內言之有物的即答思考法》一書中,提供了許多具體的方法去組織思路,與練習如何表達自我觀點。透過有效的方法加上勤於練習,永遠都是自我精進的不二法門。




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