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管理學(8版)

管理學(8版)

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9789863414056
吳錦錩,余秀慧
華泰文化
2018年12月11日
227.00  元
HK$ 215.65
省下 $11.35
 
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ISBN:9789863414056
  • 叢書系列:管理學
  • 規格:平裝 / 404頁 / 19 x 26 x 2 cm / 普通級 / 雙色印刷 / 8版
  • 出版地:台灣
    管理學


  • 專業/教科書/政府出版品 > 管理類 > 企業管理 > 管理學











      《管理學》第八版係由Gareth R. Jones與Jennifer M. George根據讀者學習經驗與回饋意見,重新新增、編撰與調整內容,聚焦經營環境對於企業經營、組織運作與公司治理的衝擊與影響,闡述管理者應能透過規劃、組織、領導與控制四大管理功能,確實達成組織目標與增進管理績效。



      本書主題包括「管理與管理者」、「管理環境」、「規劃、策略與競爭優勢」、「組織化與變革」、「個人與團隊領導」、「基本活動與程序管制」等六大篇,並分別以「當代管理流程」、「管理者個人特質與組織文化」、「倫理與多元化管理」、「全球環境下管理」、「決策、學習、創造力與創業精神」、「組織結構設計」、「控制、變革與創業精神」、「有效的團隊管理」...等。此外,本版特色如下



      一、學習目標提供讀者該章學習重要與概念。

      二、每章提供「管理快照」案例,藉此勾勒該章節重點與相關管理新知。

      三、重要專有名詞定義會在當頁邊欄標示,方便讀者迅速查閱、複習。

      四、每章章末提供該章各節中重點的「摘要」,幫助讀者課後複習該章重要觀念

      五、每章均提供豐富的討論題、實作題、磨練管理技術、分組練習題、迷你個案及管理個案,讓讀者自我檢視對該章節理解的程度。


     





    Part1:管理與管理者

    第1章 當代管理流程

    第2章 管理者個人特質與組織文化



    Part2:管理環境

    第3章 倫理與多元化管理

    第4章 全球環境下的管理



    Part3:規劃、策略與優勢

    第5章 決策、學習、創造力與創業精神

    第6章 規劃、策略與競爭優勢



    Part4:組織化與變革

    第7章 組織結構設計

    第8章 控制、變革與創業精神



    Part5:個人與團隊領導

    第9章 激勵

    第10章 領導者與領導

    第11章 有效的團隊管理

    第12章 人力資源管理



    Part6:基本活動與程序管制

    第13章 溝通與資訊科技管理

    第14章 作業管理:重要作業與程序的管理




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