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好吃（NO.5＋6）套書（共二冊）

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一封辭職信~成就組織及個人發展的第6項修煉


			9789572994160
			王義昌/著
			名流文化坊
			2005年9月28日
			56.00 元
			HK$ 47.6

詳
細
資
料

* 叢書系列：創富聖經
* 規格：平裝 / 176頁 / 25K / 普級 / 單色印刷 / 初版
* 出版地：台灣

創富聖經

分
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書
推
薦

內
容
簡
介

經濟發展了，錢怎麼越來越難賺了？

　　對員工已「足夠」好了，為什麼他們又總是「不識抬舉」？
　　員工水準越來越高了，為什麼卻越來越難管理了？
　　工資獎金增加了，為什麼員工的士氣反而降低了？
　　創業時很親近，為什麼組織發展起來後反而變得疏遠了？
　　員工的素質和數量增加了，工作的品質和效率怎麼反而降低了？

　　到底該如何創造利潤？
　　到底該如何凝聚力量？
　　到底該如何高效運營？
　　到底該如何建設一個高水準的企業機制和公司文化？
　　到底該把企業建設成一個什麼樣的組織？
　　真正理想的組織到底又是什麼樣子？

　　本書的主角，一家高科技工司的CEO---咕咕，深深為他所面臨的，其實也是我們整個時代所面臨的這些困惑和困擾。

　　讓我們伴隨他一起在《一封辭職信—成就組織及個人發展的第六項修煉》一書中尋找答案。

1、本書以管理小說的形式，從員工嘟嘟交給CEO咕咕一封措辭強烈，充滿怨憤的辭職信而展開。在信中，嘟嘟發出了「你說我年薪百萬跳槽是不道德，可我認為人才受折磨，不能真正發揮作用才是真正不道德」的呼喊。而嘟嘟的行為也讓咕咕感到同樣憤怒 --。

2、本書大膽地勾畫出企業主管和員工進行修煉的思路和方法，倡導主管和員工在「景、綱、親、行、省、恩」六個面向共同修煉，共同締造理想的組織--成就型組織，使主管和員工均富有成就，達到「雙贏」的局面。而這也就是企業管理的最高境界！

作者簡介

王義昌
　　工商管理學碩士。
　　主攻網際網路經營與企業發展戰略研究。
　　先後擔任過高新企業人力資源部經理、綜合辦公室主任、總經理等職。一直致力於「技術商業化、知識經濟化、人才資本化、產業世界化」的商業探索及「雇主的成就在於雇員，雇員的成就在於雇主」的管理實踐。
　　其著作包括《網際網路經營》、《生存--6500萬年前人類和動物的對話》等。

目
錄

前言
【序一】什麼書才算好書？
【序二】我門該如何修煉
一封辭職信
管理學家的書房
管理學家的回信

• 感動
　一部手稿
　恩———第六項修煉之六
•共鳴
　景———第六項修煉之一
•豁然開朗
　綱———第六項修煉之二
•迷惑
　親———第六項修煉之三
•濕潤
　行———第六項修煉之四
•向牛學習
　省———第六項修煉之五
•振奮
　成就型組織的藍圖
•淚光<ｐ>尾聲：四年以後
後記

序

什麼書才算好書？

　　這是我一口氣讀完的書。
　　書的內容是關於現代企業管理，再說得具體些，不僅是以企業員工、普通管理者為讀者對象的書，更是一本以CEO為讀者對象的書。
　　隨著經濟的快速發展，企業管理的書多了起來，讓人無所適從。可是有不少這方面的書，要不太長太厚，十天半月讀不完；要不太理論性，讓實際從事企業運作的人不想看，看了也用不上；要不書的內容構思不新穎，講的又不是所習慣的語言，不易閱讀。
　　那麼，怎樣才算一本好書呢？答案是能讓人一口氣讀完的，就是好書。
　　廿年前流傳一個說法，叫做「看報看標題、看書看書皮」。這反映了人們的閱讀心理：看中了一個好標題、一個好書名，才有興趣往下閱讀。假如內容能吸引讀者看了一段又一段、讀完一章又一章，欲罷不能、欲停不止，一口氣讀完，這樣的書肯定是不錯的書。

　　當《一封辭職信——成就組織及個人發展的第六項修煉》的作者把書稿拿給我的時候，僅僅是書名就吸引了我。十年前我辭職，棄官從商做了經營者，之後公司又有不少員工因故辭職。多年的經商和管理實踐，教訓多於經驗，總想成功卻總不能成功。想到此，就有讀下去的理由。但此類書籍我過去看過不少，沒幾本能讓我讀完。我不知道王義昌先生這本書我能否讀下去，我判斷是讀不下去。結果我錯了。我在一個晚上一口氣讀完了，花了近十個小時。

　　這本書吸引我的有幾點：一是書的謀略，先是辭職信，再是一部手稿，然後一反常態，先寫第六項修煉之六，再是一、二、三、四、五，一步一步引著你，真有點曲徑通幽的感覺；二是主角，一個咕咕，一個嘟嘟，既像網路上的名字，又像動畫片裡的人物，而且兩個人的表演一搭一唱，極具趣味性；三是通俗，一部專業的管理著作，讀起來倒像是一部小說，而這樣一部「小說」卻能讓人體會到許多深刻的管理學思想；四是哲理，將東方傳統文化背景與國際現代管理理念相結合，觀點既現代又傳統，講現代又不棄傳統，講傳統又有創新理念，很能為當代中華企業界所接受；五是語言，雖說不上很優雅，但讀起來有韻味；六是不長，一本書稿不費太多的時間就可讀完。

　　我雖不能說博覽群書，但也看了不少書。當把這部書稿讀完的時候，我衷心希望出版業界，能夠多推出類似《一封辭職信--成就組織及個人發展的第六項修煉》這種能讓讀者一口氣讀完的好作品來。

中國產業報協會前會長　戴杜城

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評

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