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甄嬛教會我的36則職場生存術:職場中「周全自己」,也「周全所有人」的厚黑攻略

甄嬛教會我的36則職場生存術:職場中「周全自己」,也「周全所有人」的厚黑攻略

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9789865899172
羅毅
智言館
2013年2月01日
83.00  元
HK$ 70.55
省下 $12.45
 
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叢書系列:人際心理
規格:平裝 / 272頁 / 15*21cm / 普級 / 單色印刷 / 初版
出版地:台灣


人際心理


商業理財 > 職場工作術 > 工作哲學















  其實,任何有利益衝突的地方,都是後宮。
  如果日子能過,誰喜歡當「矯情的賤人」?
  職場是弱肉強食的叢林,沒有裁判,也沒有白紙黑字的規則,
  只有存活下來的人,才有資格定義什麼是成功。
  甄嬛說:後宮生活,就算你不爭,也很難全身而退。
  但她沒有說透的是:與其「周全所有人」,不如想辦法「周全自己」。

  職場上的利益,往往是僧多粥少,導致有野心想要往上爬的有志之士必須相互過招,明爭暗鬥。同事們表面上一片和樂,但檯面下卻火光四起,不鬥到最後一刻不知道誰會贏。

  當然,你可以不去爭搶、不去爭鬥,靠著自己的本事往上爬,但不能保證別人不來奪走你擁有的,拉你下來,然後踩著你往上爬,就如同後宮劇中甄嬛說的:「在這後宮中想要升,就必須猜中皇上的心思;若想要活,就要猜中其他女人的心思。」

  而你,真正了解身處的職場所有人的心思了嗎?

  如果你不懂得職場的遊戲規則,以及非不得已的生存厚黑攻略,你能保證在如同後宮的「辦公室政治」角力中,存活到最後,而不是成為炮灰或祭品嗎?

  本書作者從《後宮甄嬛傳》中,仔細分析出后位爭奪戰必備的行為與邏輯,對應到現實的職場生活,整理出36招厚黑攻略,讓你練就一身「周全」工夫,在生存中求突出、升遷中求安穩、加薪中求長久。

  本書三大特色及經典語錄

  【特色一】刺破你的職場舒適圈,只要有利害關係的地方,就是地獄,你要知道--「決定你未來命運的關鍵,並不在於你是否爬得比別人快,而是在於你往上爬的心態和姿態。」

  【特色二】揭露職場潛規則,想要「周全自己」,就要連微小的細節都不能放過--

  「在職場上,隨意暴露自己的缺點或過錯就像是慢性自殺,等於是把自己的把柄慷慨地捐獻出來,等待有心人來補上一刀。」

  【特色三】告訴你想要升官加薪,除了猜得中別人心思之外你還要學會更多--

  「如果不想遭小人擺道,在該表現自己的時候就要表現,該爭取的時候就要去爭取,將你的實力展現給老闆知道--因為『低調』是那些已經成功的人才有權力玩的把戲。」

作者簡介

暢銷書作家 羅毅

  曾任專欄作家、廣告公司企畫、企管顧問公司策略總監、公關公司策略顧問。

  多年來專心致力於如何有效提高人際溝通,目前除了在大專院校、民間社團中教授人際溝通學及語意策略外,亦以筆名在報紙、雜誌等撰寫專欄。

  著有《辦公室裡看不見的達爾文-修訂版》、《IF定律》、《羅毅人際聖經Ⅰ-故事版本》、《羅毅人際聖經Ⅱ-死穴》、《羅毅人際聖經Ⅲ-警戒線》、《公關專家不告訴你的101則攻心策略》、《讓人無法說No的攻心說話術》、《公關始終來自於人性》、《第一次面試就成功》、《SIR法則》等書。



【編輯室報告】無論是職場或後宮,不懂爭,就等死
【作者序】甄嬛死也不會告訴你的「真心話」

PART1:賤人之所以成為賤人,是因為她身處在地獄
01花開得再茂盛,「御花園」裡永遠只有一棵樹
02有本事留下就要盡量被人利用
03如果你不當「墨魚」,就要小心變成「翻車魚」
04別人幫你,那是情分,不幫你,那是本分
05凡是有利害關係的地方,絕不可能任你獨善其身
06同事們都是「好人」,但只要是人都會害你的
07小心,你的同事,有一天會變成你的上司
08以利相聚,必然會為爭利而散
09不夠「狠」不夠「穩」,你永遠只能當「答應」和「常在」
10當你不知道對手是誰,才是最可怕的事
11心善是好事,但一味地心善,就只能壞事了
12賤人之所以成為賤人,是因為她身處在地獄

PART2:當「後宮劇」在辦公室裡上演時,你要如何「活」到最後?
13如何讓敵人吞下對你的不滿,才是真本事
14有特權有背景,是灑了糖粉的致命毒藥
15有時候,要對你的敵人仁慈,才能壯大自己
16鋒芒畢露,處處與人為敵是透支人脈的險招
17把話說透換來的不是「活命」,而是「活埋」
18泡麵再怎麼香都還是泡麵
19流言是雙面刃,可以害你但也可以幫你
20要打壓一個人,就要在她最得意的時候
21記住!你來上班不是為了在背後捅別人一刀
22其實,有人和你搶功勞也是好事一件
23故意露出「弱點」,才能創造出生存空間
24同事們的「真心話」,可能是釣餌,也可能是甜美毒藥

PART3:想要升官加薪,除了猜得中別人心思之外你還要學會什麼?
25與其花錢加盟看人臉色,不如自創品牌
26無論職場或後宮,「忠誠」永遠是你最好的名片
27所謂的「忠誠」說來很簡單:老闆要什麼,盡量給他就是
28老闆要的是你的「建議」,而不是「指教」
29放不下榮華富貴的人,就永遠成不了大氣候
30同事間的鬥爭不重要,重要的是老闆相信誰
31要成為「御前紅人」,就要摸順老闆的「逆毛」
32不是眼前的每塊「肥肉」,你都非吞下不可
33不是眼前的每次「羞辱」,你都要急著報仇
34「欣常在法則」:耐心排隊不是為了等待成功,而是等別人失敗
35同事或老闆犯的錯或罪行,要先放口袋
36有時候,老闆的話,聽三分就可以



作者序

甄嬛死也不會告訴你的「真心話」

  「再冷,也不該拿別人的血來暖自己。」

  我覺得,這是《甄嬛傳》中,甄嬛說過最矯情的一句話。

  乍聽之下,這話說得漂亮,但再三細想,她似乎也一直捧著別人的熱血,來為自己的冰冷手腳取暖。

  例如,她嚇瘋了富察貴人,拉攏曹琴默背叛舊主,最後還自導自演流產的戲碼來誣陷皇后,這些難道都是值得歌頌的善事?

  她也說過:「既然無法周全所有人,就只能周全自己了」。

  如果你夠內行,就可看出「周全自己」才是她的本意,所謂的不該拿別人的血來暖自己,也不過是句「宮庭話術」罷了。

  老實說,上自政治人物,下至太監宮女或小職員,如何「周全自己」,才是生死攸關的大事。

  甄嬛也是如此,對於別人的不擇手段,她會用道德倫理去批判,然而,當自己使用賤招時,就把一切罪責都推給敵人。

  儘管她的賤招出自於千百個不願意,說到底,該做的還是做了,東西吃了衣服拿了,該買單還是要買單,說什麼不得已,也不過是給自己一個合理的藉口,去包裝不合理的行為,不但得了便宜,同時更能攏絡人心。

  畢竟,在後宮和職場的鬥爭中,沒有裁判,也沒有規則,競爭者所用的手段,更沒有卑鄙和高尚之分,只看有沒有用,能不能得分。

  從鬥爭的角度來看,華妃即使最後自殺而亡,但她並不是個失敗者。

  至少,她知道自己要什麼,敢坦蕩蕩地去爭取,也曾經得到過想要的一切,只可惜命運不站在她那一邊,讓她飲恨成為皇上掌控前朝的犧牲者,以及後宮鬥爭中的祭品。

  相對的,甄嬛的存活其實有一部分來自運氣,例如她做出那些背叛皇上的事,一直沒有被揭穿,才能任她取代皇上得天下。

  因此,你可以佩服甄嬛,也可以相信她說出來的漂亮話術,甚至把她的機智和深謀奉為圭臬,但是,你千萬別以為,在殘酷現實的職場中,你也可以像甄嬛那樣擁有絕佳的運氣和因緣,否則,你會死得比華妃還慘。

  如果你不想成為職場中的炮灰或祭品,那麼,看完《後宮甄嬛傳》後,你真正要效法和學習的,是甄嬛在後宮的「行為邏輯」,以及她漂亮話術背後的「真心本意」,而不是劇情中的巧合或機運,更不是甄嬛的性格和決策模式。

  筆者不是討厭甄嬛而雞蛋裡挑魚翅地如此批判她,我只是想告訴大家一個事實,那就是:只有成功存活下來的人,才有權力定義歷史,定義什麼是成功。

  如果當初電視劇的編劇,設定華妃為女主角,那麼,登上皇太后位子的就不是甄嬛,所有的好人壞人全部都要對調,這時,甄嬛的一言一行反而成了失敗者的錯誤示範。

  畢竟,人們對一件事的認知和評價,是會受主政者或掌權者影響的。

  因此,《後宮甄嬛傳》這部電視劇中,值得深思和學習的,絕不是從甄嬛口中說出的一句句「漂亮話術」,相對的,從甄嬛的言和行之間的衝突、矛盾和不一致中,我們才能學到真正讓人在職場成功的「要訣」。

  關於這些要訣,因為要說的太多,我索性把這些領悟,整理成三十六招職場求生術。

  希望大家在享受《後宮甄嬛傳》電視劇的娛樂效果外,也可以從本書的分析中悟出:「再冷,也不該拿別人的血來暖自己」,是甄嬛說過最矯情的一句話。

  相對的,「既然無法周全所有人,就只能周全自己了」這一句,才是甄嬛的真心話。




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