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將世界菁英的工作方式整理成冊

將世界菁英的工作方式整理成冊

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9789861342399
金武貴
張佳雯
先覺
2014年10月27日
83.00  元
HK$ 70.55
省下 $12.45
 
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ISBN:9789861342399
  • 叢書系列:商戰系列
  • 規格:平裝 / 256頁 / 25k正
    商戰系列


  • 商業理財 > 職場工作術 > 工作哲學

















    ★日本前外交官兼暢銷作家佐藤優讚賞:「精采絕倫,堪稱2013年度好書!」

    ★日本上班族最愛,人氣No. 1網路財經專欄作家,首度公開企業菁英們不為人知的工作術&社交手腕




      窺探菁英們如何成功,歸納出15個工作哲學!

      立刻就能模仿!頂尖菁英都在做的12個實用工作小撇步



      日本人氣網路財經專欄作家金武貴,歷練過世界上一流的投資銀行、企管顧問公司、資產管理公司以及私募股權公司,他特殊的工作經歷,讓他得以就近觀察這些世界頂尖菁英們的工作模式。



      他發現,菁英們的工作術並非多麼特立獨行,而是所有上班族都做得到、模仿得來!



      只是這麼做,他們就被稱為「頂尖」──

      •對金錢錙銖必較──出外洽公,不以商務艙與五星級飯店為首選

      •就算年薪5億,也只戴1千日圓的手錶

      •不求一次大勝,而是專注於每一次的小勝利

      •不追求個人表現,效法「醫龍」,選擇與夥伴建立「最強團隊」

      •搞懂業界「政治生態」,讓大老成為自己有力後盾



      此外,作者也歸納出「二流菁英」無法成為一流的原因,更介紹所有上班族「立刻就能模仿」的12個頂尖菁英都在用的實用工作小撇步,甚至他們的私人感情生活,也有值得參考借鏡之處:



      •為何菁英結婚快,離婚也快?

      •為何菁英不愛典型美女?

      •豪擲千萬幫酒店小姐贖身的基金經理人,目的是?



      本書將菁英在職場上的生存法則到鮮為人知的私生活,一一披露,希望讀者能以菁英為鏡,學習他們的做事態度與技術,使自己在競爭激烈的職場上,擁有洞悉大局的能力,成為充滿毅力的一流菁英,而非頑固的二流人!






    【台灣版序】你好,下一位國際工作人!

    【前  言】一次學會頂尖菁英的工作奧義



    序章世界頂尖菁英的七大共通特點

    .共通點一:「微小的堅持」是勝敗關鍵

    .共通點二:算盤打得精

    .共通點三:億萬富豪也很樸素

    .共通點四:信任與口碑重於一切

    .共通點五:無聊的工作也會做到完美

    .共通點六:效法「醫龍」,籌組「最強團隊」

    .共通點七:任何產業都一樣,「有長輩緣」很重要



    第一章向投資銀行的頂尖菁英學習

    工作奧義一:眼前工作迅速、正確、大量的完成

    .頂尖菁英,重效率、有恆心

    .投資銀行,是「賺手續費的生意」

    .被丟進垃圾桶的辛苦,家常便飯

    .專業的眉角,就在文書處理能力



    工作奧義二:獲得人望的六個祕訣

    .愈是居高位,愈要拓展人脈

    .沒有人脈的菁英,如同「坐領高薪的記者」

    .善於帶人的菁英的六個特點

    .在任何業界都會被尊敬的上司是……

    .一流的人都對自己的工作自豪



    【關於投資銀行的Q&A】



    第二章向企管顧問公司的頂尖菁英學習

    工作奧義三:培養受人信賴的「傾聽力」

    .企管顧問最重要的特質:「親和力」

    .懂「傾聽」,才是好顧問

    .酒店的紅牌公關也適合當顧問?!

    .「傾聽力」,可不只是聽對方講話而已



    工作奧義四:掌握問題並加以組織

    .藉由徹底「傾聽」,找出問題點

    .將問題「組織化」的三個步驟



    工作奧義五:巧妙控制對方的期待值

    .一開始別讓對方「太滿意」

    .控制期待值,戀愛也適用

    .最重要的,是「不要承諾做不到的事」

    .「救火員」的共通點



    【關於企管顧問公司的Q&A】



    第三章向資產管理公司的頂尖菁英學習

    工作奧義六:不求大勝,但求持續成功

    .不求大勝,所以成為傳奇

    .短期進出,還是長期投資?

    .什麼是「高品質基金」?

    .「洞悉大局的能力」,造就少數的勝利者

    .不要在意別人,長期投資自己更重要



    工作奧義七:不受常識所囿,逆勢操作

    .雜誌和鄉下大嬸,選股最佳反指標

    .法人利用「反向投資」致勝

    .專家都推薦的股票,會大漲嗎?

    .只冒自己能夠承受的風險



    工作奧義八:勇於承認自己的錯誤

    .無法乾脆認錯的三個理由

    .要有勇於認錯的勇氣

    .保持冷靜、理性,不可讓情感沖昏頭

    .見微知著,小錯不理、大錯難彌

    .自己相信的事,並非絕對

    .隨時向前輩請益



    【關於資產管理公司的Q&A】



    第四章向私募基金的頂尖菁英學習

    .私募基金和「禿鷹基金」有何不同?



    工作奧義九:「擇善固執」與「透明」,取得信任

    .信任,就是一切

    .取得對方信任的三個重點



    工作奧義十:創造「最強團隊」,而非一枝獨秀

    .打造「最強團隊」的三個要點

    .是否有共同的工作價值觀很重要



    【關於私募基金的Q&A】



    第五章二流菁英與一流菁英的差別

    工作奧義十一:一流菁英虛懷若谷,二流菁英華而不實

    .只有學歷漂亮的菁英,等於無能

    .愈飽滿的稻穗,頭垂得愈低



    工作奧義十二:一流菁英關注社會,二流菁英埋頭苦幹

    .關注潮流,掌握市場關心的話題



    工作奧義十三:一流菁英受人愛戴,二流菁英被人討厭

    .留意是否指派太多無謂工作

    .解雇的時候,要溫柔



    工作奧義十四:一流菁英刻意被解雇,二流菁英被動離職

    洞燭機先,縱使離職仍保有身價



    工作奧義十五:就算無法成為一流,也要與一流為友

    .跟全世界交朋友



    第六章菁英們的愛情與婚姻

    .菁英結婚快,離婚也快

    .「辦公室戀情」很多的理由

    .菁英們的聯誼活動

    .高收入的菁英,喜歡什麼樣的女性?

    .典型美女難與菁英走入婚姻

    .結婚和投資一樣,時機很重要

    .東大畢業女菁英結不了婚的理由

    .企管顧問,也是最棒的結婚伴侶?

    .辦公室戀情也存在愛情騙子

    .投資銀行菁英們,習慣速食愛情

    .談感情也是短線思考的基金經理人

    .私募基金菁英們,勇於追求幸福

    .幫酒店小姐贖身的基金經理人,目的是?

    .無論是不是菁英,記得活得像個人



    第七章為什麼菁英離婚率高?

    .菁英間的婚姻維持不易

    .我的人生一事無成──東大美女菁英的心聲

    .一流菁英留學後便離婚的三個理由

    .再多榮華富貴,也比不上幸福的家庭



    第八章頂尖菁英的十二個工作小撇步

    .菁英溝通術一:懂得「閒聊」,工作更順利

    .菁英溝通術二:溝通不只是說話,肢體語言很重要

    .菁英時間管理術一:任何會議都提早十分鐘到

    .菁英時間管理術二:早睡、早起、即時回覆

    .菁英簡報術一:厚厚的資料不會有魔法

    .菁英簡報術二:講究技巧,不如一股熱情

    .菁英人脈術一:手寫賀卡的力量

    .菁英人脈術二:交際費不能省,顧禮數也固交情

    .菁英宴客術一:選擇餐廳要謹慎,飲食文化要掌握

    .菁英宴客術二:宴客不談公事,才叫「賓至如歸」

    .菁英社交術一:隨時準備自己的「電梯簡報」

    .菁英社交術二:成為辦公室政治的專家



    【後 記】做你所愛,走向世界






    台灣版序



    你好,下一位國際工作人!




      各位親愛的台灣讀者,大家好!《將世界菁英的工作方式整理成冊》將在台出版,我心裡非常激動,因為台灣對我而言是個非常特別的地方。



      我的臉書上有許多台灣朋友,除了就讀MBA時期的朋友之外,大學時到史丹佛上暑期班也認識了許多台灣來的朋友。當時我對於親切、有禮、勤勞又優秀的台灣人留下深刻的印象。



      我在學生時期也曾經出沒於台灣各大夜市,也和死黨們一起在大安森林公園、台大校園、國父紀念館等地度過許多特別的時刻。他們都對我的人生留下深遠的影響。



      以前我住在香港的時候,偶爾也會到台灣和老朋友相聚。不管是在舊金山或台北,這些珍貴的回憶都珍藏在我心裡。能在老朋友的家鄉出版自己的書,我衷心感到無比光榮。



      每天早上通車、散步的時候,我都會上 Youtube 看台灣的電視節目,所以我也多少了解一些台灣社會的問題。



      台灣的年輕世代目前面對貧富差距擴大、工作難找的惡劣環境,出版社希望我向大家傳達一些訊息。我思考著該對年輕人說些什麼。首先,台灣年輕人潛力無窮,我希望大家對自己要更有信心。全球各地很少有像台灣學生一樣,具備可以在國際舞台發光發熱的條件。不僅能說全球商業價值最高的語言(中文),英文教育水準也比其他亞洲國家更高,親切熱情、誠懇可靠的態度更是有目共睹。



      而且待人有禮、體貼的程度已經超過日本。香港金融業有很多韓國人,大家最喜歡去台灣。住在香港的韓國人經常週末到台灣度假。



      我希望台灣人能在國際社會發揮更強的領導力。台灣人受近鄰各國喜愛,這種情況並不常見。像日本、韓國、中國,都在網路上被其他國家的網民批評得體無完膚,可是世界上似乎沒有任何國家討厭台灣。對於重視圓融的台灣人來說,也許對國際問題不太會有強烈的意見發言,但另一方面卻也讓台灣受到鄰近各國高度信任。台灣與中國、美國、日本等國的關係都相當深厚,在戰略地理上也處於一重要位置。也正因此,台灣才能站在中立的立場,維持東北亞的平衡,這是非常特別的角色。我衷心希望台北能發展為國際城市,和香港、新加坡相比毫不遜色,在國際社會發光發亮。



      最後再談談年輕人面臨難以就業、非正職招聘的問題。根據我在許多國家工作的經驗來說,我可以告訴大家「這不只是你們的問題」。許多先進國家都有同樣的問題,東京、首爾也和台北一樣,出現同樣的現象。



      這些國家的共通點在於出口比例高,依賴製造業的程度也高,所以後來面對來自新興國家的低成本競爭,往往容易敗下陣來。大家或許覺得「這麼簡單的道理還需要你教我嗎」,不過說白了,要在成本上維持競爭力,只能把勞工的薪資降到世界平均水準,或者把人工改為機械自動流程,除此之外別無他法。



      可惜這種問題並無法光靠國會或社會運動就能解決。應該要多充實自己,甚至鼓勵身邊朋友多多閱讀,培養自己的國際競爭力。這些問題不是單靠政府的力量就能解決,而是國際競爭帶來的必然結果。



      以往台灣靠著出口電子產品、電腦、手機到世界各地,成功發展經濟,如今最有價值出口的「商品」,就是成為高階人才的「自己」。唯有培養自己的能力,到了真正需要的時候可以去其他國家討生活,才能在激烈的國際競爭環境中求生,這是最強的保護網,也是最可靠的避險方法。



      我希望這本書能幫助我熱愛的台灣朋友們,在國際經濟社會展露實力,有更多空間揮灑。如果各位想和我交流,歡迎來訪我的臉書:www.facebook.com/francehongkongsingapore。希望下次我到台北的時候,能有機會和大家一起逛夜市、喝珍奶、吃臭豆腐。




    二○一四年九月




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