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《上班危險,小心輕放》:完美對付工作危機的生存技巧

《上班危險,小心輕放》:完美對付工作危機的生存技巧

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9789864530304
何俐伶
讀品文化
2016年3月18日
83.00  元
HK$ 70.55  






ISBN:9789864530304
  • 叢書系列:全方位學習
  • 規格:平裝 / 256頁 / 15 x 21 cm / 普通級
    全方位學習


  • 商業理財 > 職場工作術 > 人際關係











      辦公室裡有一些人,職位和地位低微,但卻十分霸道,似乎所有人都要「求」他們。



      你必須了解他們的「行規」。



      每一個辦公室都有自己的規則,有的是明文規定的,有的則是不成文的,在辦公室內部有通行的做事方法。把握了辦公室的生存法則,也就能在職場遊刃有餘了。



      1.永遠排在倒數第二位置上 2.該閉嘴時就閉嘴 3.避免完成別人的句子 4.尋找一個容易解決的難題 5.別興風作浪6.讓別人認為有別的工作在等你



      辦公室並不像學校或家庭那麼單純。辦公室中固然充滿了世俗的體面和升職、加薪的誘惑,但也充滿了攀爬的艱辛和競爭的無情。

      

      在辦公室裡有這樣一種人︰他們對主管拍馬逢迎,對自己的競爭者造謠生事,他們喜歡挑撥離間,喜歡落井下石。這些就是通常人們所說的「小人」。






    $【第一章】辦公室裡的潛規則?? ?

    #辦公室生存法則?? ?

    #開玩笑可能中傷別人了?? ?

    #千萬不可越權行事?? ?

    #別在背後議論別人?? ?

    #主動承擔更多的工作?? ?

    #比別人付出更多的努力?? ?

    #人情不要輕用?? ?



    $【第二章】走得太近都會造成傷害?? ?

    #不可和老闆坦誠相見?? ?

    #千萬別抓上司的「小辮子」?? ?

    #與上司關係不遠不近?? ?

    #與同事不即不離?? ?

    #別與下屬成死黨?? ?



    $【第三章】不會拒絕的人無法立足?? ?

    #辦不到的事情不去做?? ?

    #要勇於與上司說「不」?? ?

    #千萬別替上司「揹黑鍋」?? ?

    #對同事說「不」的藝術?? ?

    #說「不」又不得罪人

    ?? ?

    $【第四章】小人退散?? ?

    #從表現上來看小人?? ?

    #分清身邊小人的類型?? ?

    #讓小人的行為曝光?? ?

    #從容應對各色小人?? ?



    $【第五章】以平常心對待名利榮辱?? ?

    #淡化同事的妒忌心?? ?

    #克服嫉妒之心的困擾?? ?

    #不要妒忌同事的成就?? ?

    #處好關係是合作雙贏的基礎?? ?

    #在心理上保持防備?? ?

    #既要競爭也要合作?? ?

    #化解彼此之間的矛盾?? ?



    $【第六章】低調低調再低調?? ?

    #收斂得意之態?? ?

    #恰如其分地表現自己?? ?

    #別在風頭上蓋過同事?? ?

    #讓同事心情舒暢?? ?



    $【第七章】正確看待錯誤?? ?

    #正確面對所犯的錯誤?? ?

    #要勇於在主管面前認錯?? ?

    #主動認錯才能爭取主動?? ?

    #勇於糾正自己的錯誤?? ?

    #自己犯的錯誤自己負責?? ?



    $【第八章】語言是辦公室裡不可缺少的生存技巧?? ?

    #使自己擁有好口才?? ?

    #交談應該是輕鬆的?? ?

    #同事間聊天的禁忌?? ?

    #培養多聽少說的習慣?? ?

    #耐心傾聽下屬的意見?? ?

    #「說」好各種即席發言?? ?

    #適當的時候說適當的話?? ?

    #小心禍從口出?? ?






    前言



      每一個辦公室都有自己的規則,有的是明文規定的,有的則是不成文的,在辦公室內部有通行的做事方法。身為辦公室一員,你必須瞭解這些辦公室的遊戲規則,才能在裡面遊刃有餘。



      我們大部分的時間都是在辦公室中度過,每天都會面對不同的人和事,其中有些令人煩心的事又是你不得不去面對的,如果你一味地厭倦和反感是於事無補的,你必須採取一種截然不同的態度。與其將它視為苦差事,不如把它想成是「完成工作的方法」。因為,這就是應酬的最終目的。當你必須和一群要求高、反應敏銳、主觀意識強烈的人一起工作,這是絕對無法避免的副作用。而你的挑戰,便是找出能讓你應付自如、樂在其中的方法。



      注意觀察辦公室裡最有效率的人如何將工作完成。任何行業,都有其不成文的「行規」,只有經驗才能使我們逐漸掌握它們。這些「行規」可能會令一個新來乍到者感覺荊棘叢生,寸步難行。然而,如果你瞭解了它們,不但可以如閒庭信步般完成工作,而且它們往往還提供了最方便的捷徑。因此,首要的工作是學習︰注意你所在的公司裡那些能力十分超群資深員工的行事方式,以及他為了什麼目的。



      辦公室裡有一些人,職位和地位低微,但卻十分霸道,似乎所有人都要「求」他們。其所以霸氣,因為所有辦公室裡的小事情,均由他們包辦。如果他們對你特別有好感,自然大力協助,讓你做起事來方便得多。所以聰明的人們,永遠不會開罪他們,而且跟他們保持一定的良好關係。但也不要忘卻自己的身份,跟他們完全打成一片。因為在上司眼中,只會認為你隨便,做人不知輕重。為了避免到此地步,你必須與他們劃清界線。



      另外,要注意一點,人活一口氣,都是有情緒的。特別是我們每個人身上都背著無形的「包袱」,比如悔恨、內疚、怨恨、憤怒、成見,它們來自我們過去不愉快的經歷。這些「包袱」並不會因為我們的徹悟而停止累積,相反地,卻會與日俱增。



      這就是為什麼職場上會如此爾虞我詐的原因。我們每個人都有「包袱」,也經常被別人的「包袱」所絆倒。職場四周充滿了像這樣的「包袱」,沒有人能夠安然無恙地在職場暢遊。所以,一定要對同事的「包袱」有所體察,否則一不留神,他的「包袱」就會成為你的地雷。



      事先評估自己於辦公室的生存能力也是十分重要的,任何一位職場高手都會告訴你︰要知道自己能力的極限。




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