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比工作更重要的事! 荷蘭人快樂至上的生活哲學(二版)

比工作更重要的事!

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9789578787353
林昭儀
悅知文化
2018年8月07日
107.00  元
HK$ 85.6
省下 $21.4
 
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ISBN:9789578787353
  • 規格:平裝 / 240頁 / 14.8 x 21 cm / 普通級 / 部份全彩 / 二版
  • 出版地:台灣


  • 商業理財 > 職場工作術 > 工作哲學

















      了解荷蘭最真切的人生樣貌,窺看其他文化的可能性,

      重新思考如何為我們的生活做出真切的改變,

      以「快樂」打造人生價值、讓工作成為一場美好的壯遊。



      排序一下!人生更給力!



      與台灣面積、人口數相近的荷蘭,世界競爭力、世界快樂報告、全球勞工滿意度高居都名列前茅,更創造如殼牌石油、ING銀行、聯合利華與飛利浦等跨國企業的經濟奇蹟,其背後的秘密是什麼?「排序」是荷蘭人工作到位又兼顧生活品質的哲學,啟動將「快樂」演繹成人生價值的實踐術!



      荷蘭在面積、人口數都與台灣相近,卻能在世界競爭力報告中,多年高居前10名,在世界快樂報告中,人民的快樂分數也高居前7名,在指標性商業網站LinkedIn的全球調查中,勞工滿意度更高居全球第一!



      奇蹟背後的原因是什麼?



      荷蘭人熱愛生活,把工作視為獲取理想生活的手段。而能在工作上專業到位、且兼顧生活品質的哲學,就是「排序」!將人生的各項價值排序、將有限的資源排序……尤其體現在工作中的每一個決策和取捨之間,以「務實」的個性,看透工作的最終目的,就是為了讓人生快樂;因而絕不汲汲營營於「金錢」,而犧牲了「健康」、「家庭」及「自我實現」。



      作者旅居荷蘭多年,以台灣人的視角出發,詳述她在荷蘭職場的工作實境和困境,觀察及分享荷蘭老闆及同事們的思維及態度,並引領我們一覽荷蘭人下班後的生活。最後,在了解荷蘭文化的工作思維之後,透過實踐篇,你不妨試著調整職涯步調與人生比重,藉此找到能讓自己更快樂的鑰匙,開啟更有動力的人生!



      目前的生活型態,讓你覺得卡卡不順遂嗎?

      你知道台灣式生活和荷蘭式有什麼不同嗎?

      工作中、生活中,荷蘭人總習慣把人生的各項價值排序、將有限的資源排序……將「務實」的個性體現在每一個決策和取捨之間,

      取得生活與工作的平衡,將「快樂」演繹成人生價值。




      荷蘭人的不思議生活及工作態度:

      ?工作是為了有錢過生活,個人的興趣、生活與家庭才是第一順位!

      ?與其領高薪、頂著響亮的職稱,做無聊的事倒不如具挑戰性的工作!

      ?工作是團隊合作,有如一場好玩又精采的球賽,大家一起打一場痛快!

      ?強迫症般的批判性思考,覺得不合理、不對的問題,勇敢、用力地提出!

      ?私人行程一定要滿、滿、滿,生活得有趣,工作才能更給力!



    共同推薦



      AREhER 總編輯 & 共同創辦人 盧郁青

      CAREhER 共同創辦人 周明緯


     





    作者序 �工作其實可以既認真又無負擔



    第一章 為什麼要向荷蘭人學習?

    同樣是小國,卻擁有強大競爭力的秘密

    令人驚訝!慷慨而完整的社會福利制度

    正向荷蘭人背後快樂的秘訣



    第二章 檢視荷蘭人的自由式思維

    尊重與自由──這是我的看法啦,你自己決定吧!

    務實與自立自強──就當是上了昂貴的一堂課吧

    直言不諱──抱歉,我就是這麼直白,更不怕得罪人

    積極爭辯與妥協──我們只是比較激動地討論而已

    樂觀與幽默──行車紀錄器是做什麼用的?

    善於組織,按表操課──待我查查行事曆先

    家庭與生活──我需要Quality Time



    第三章 直擊荷蘭的工作現場與職場文化

    荷式的辦公室環境──透明會議室與咖啡機

    工作氛圍──不拘小節,是魯莽還是率直?

    彈性的上班時間──就算是早上5點進辦公室也沒問題!

    工作效率──辯論式的開會模式與休假的議程

    休息時間──超精簡午餐與Coffee Break

    社交活動──我是來工作賺錢的,不是來交朋友的

    員工權益與福利──好還要更好,幸福還可以更加幸福

    安全工作環境與病假──如果你討厭某人,就說服他去當老闆吧

    假日與排休──放假真的對荷蘭人很重要!



    第四章 向荷蘭老闆學管理秘訣

    非權威式管理──「喜歡爭辯」是一種稱讚?

    聆聽員工的寶貴意見──不停提問「你覺得呢」的腦力激盪,

    唯有獨特才有商機──讓我們一起把市場做大

    天生的商業頭腦──我能給別人什麼好處? 別人的獲利模式是什麼?

    行動派的積極精神──為了一箱水果飛到巴西

    有效率的工作方式──坐辦公室的時間長短不是重點

    相信專業──就算你多才多藝,我不是請你來打掃的

    數字管理──精準,就是沒有「差不多」的灰色範圍

    資歷不代表一切──慎選對的人,讓員工與公司一起成長



    第五章 荷蘭員工的工作態度

    全世界最少工時的國家,卻是最認真工作的歐洲人

    大膽與老闆「爭論」,老闆沒有比較大

    勇於指出錯誤,才能讓公司更進步

    爭取升遷加薪,告訴老闆自己做了什麼好事

    解決方法百百種,只要懂得協調與彈性

    要拜訪請先預約,五點以後不談公事

    服務至上?我才不吃奧客這一套!

    自發性的進修,學習新的語言人生更豐富

    正面思考,就能洞見更多機會

    從星期一開始倒數計時,再四天就是週末了!



    第六章 下班後的荷蘭式生活

    逛超市做晚餐──外食是高檔享受,在家用餐更溫馨

    電視與新聞──生活之餘的額外娛樂,前衛的節目製作

    院子與居家布置──重視生活格調,家家戶戶都是樣品屋

    啤酒與小點心──各式各樣開派對的理由

    露營車與度假小屋──享受無所事事的悠閒假期

    運動風氣盛行──運動強國,賽事成績耀眼

    開車兩小時就出國──再次強調,假期真的很重要!

    家庭時間──心愛的家人,就是工作的理由

    假日與節慶──瘋狂荷蘭人集體失控的日子



    附錄�給想在荷蘭工作的你

    後記



    ?









    工作其實可以既認真又無負擔!




      2008年初,我首次踏上荷蘭的土地,對於學花卉栽培的我來說,這裡是園藝界的聖殿國度,也是進修深造的第一選擇。沒想到,自此我與荷蘭的緣分愈結愈深,讀書、實習、工作、買房定居、結婚、迎接第一個寶寶,都是在荷蘭,荷蘭已經成為我的第二個家。時常會有荷蘭親友問起:「妳喜歡荷蘭嗎?會想要一直住在這裡嗎?」我總是回答:「要是能夏天在這裡避暑,冬天回到台灣躲開又冷又濕的荷蘭天氣,那就最完美了!」



      現在的我,非常喜歡荷蘭的開放思想、直接不做作的表達方式,少有旁人閒言閒語,能夠讓我直率的做自己。在這種環境下生活,能省去許多無謂的壓力,過得輕鬆自在,難怪許多幸福快樂的相關調查,都顯示荷蘭人是世界上最快樂的一群人。



      但老實說,荷蘭人直爽不諱的特色,也是我初到荷蘭時經歷最痛苦的文化差異。每每遇上意想不到的文化衝擊後,我就會自問在台灣背景下成長的我,到底與荷蘭人有何不同?又是什麼態度或思考模式造成這些差異?經過這些年不斷的體驗與反思,文化衝擊的不安感早已逐漸消失,取而代之的是從荷蘭人身上學到許多快樂過日子的關鍵。



      雖然身在荷蘭,我一樣心繫著台灣,尤其是在看到富者愈富、貧者愈貧的社會現象;缺少包容力而造成衝突的芝麻小事;以及超出體力與人性負荷的職場環境,總是為台灣人感到心疼。而讓我決心積極下筆的楔子,是我一位剛進入職場的年輕友人,經歷了連日加班,甚至需要睡在辦公室裡,他在臉書上發洩,道出滿滿的疑惑,不只是身體上的疲累,更是精神上的無力感,不知道這麼辛苦是為了什麼。當時我已在荷蘭工作數年,見到這樣的敘述,實在難以想像自己也可能會面臨這樣的工作條件,然而,此職場環境卻是切切實實的發生在更多親朋好友身上。



      因緣際會之下,我開始於職場女性議題網站CAREhER發表文章,分享在荷蘭工作與生活的反思,其中一篇《別當甘蔗渣:荷蘭的彈性工時哲學》,更是收到許多讀者的意見反饋,很高興看到許多人認同工作不應是生命的全部,生活中還有許多更值得我們停下腳步享受的人事物;但難過的是,發現也有不少讀者對於「擁有更好的職場環境」竟是抱著絕望的態度。受到荷蘭人無可救藥樂觀態度的影響,我竟也變成「沒有不可能、行動便是關鍵」的信奉者,看到這類絕望的留言總會覺得特別刺眼,也因此當出現了寫書的邀約時,我告訴自己:這是盡自己力量改變現況的機會,好好把握,藉此能讓更多人了解荷蘭人的Work-Life Balance究竟是怎麼一回事。



      身在荷蘭工作,的確有許多保障與規定令人相當羨慕,但除了羨慕,我更期待藉由本書與大家分享我所觀察到的荷蘭職場文化,以及這些自稱瘋狂荷蘭人的生活態度,讓更多人可以見證「工作其實可以既認真又無負擔」。



      最後,本書能完成實在要謝謝我的媽媽,在我發現全職工作與照顧嬰兒之際,實在難以應付寫書而求助時,二話不說飛來荷蘭,讓我著著實實睡了兩個月的好覺。還要感謝我的先生,在認識他後,讓我體驗辦公室之外的荷蘭生活,更在寫書這段期間分擔照顧女兒與家務的實質支持。



      當然,還要謝謝我的荷蘭同事們,這些快人快語提供我源源不絕的素材。以及感謝正在閱讀本書的你,你的分享與參與,讓本書得以發揮更大的影響力,讓我們一同期待更好的職場環境。




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