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成為賈伯斯:天才巨星的挫敗與孕成
定價217.00元
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水野學的創意思考與美學系列:創意,從計畫開始+價值,從視野開始+品味,從知識開始
沒有庫存
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4711441076146
水野學
葉韋利
時報出版
2026年11月24日
343.00 元
HK$ 291.55
詳
細
資
料
ISBN:4711441076146
叢書系列:
hello! design
規格:平裝 / 720頁 / 32k / 13 x 19 x 1 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
出版地:台灣
hello! design
分
類
商業理財
>
職場工作術
>
思考邏輯/決斷/創意
同
類
書
推
薦
八大創新理論:模仿法、5W2H法、組合法、換元法、移植法,一本專屬沒創意人士的創新工具書
開始分心,就是快要變強了:哈佛醫學院的「思緒漫遊」講座,如何用分心提升思想的廣度與創造力,還能使心情平靜而愉快
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用圖像解決問題的視覺思考大全:8大思考法╳13種場景╳37款模板,提企劃、做簡報、寫筆記、找靈感、帶團隊,都能用一張圖達到目的,效率翻倍【隨書送】視覺思考大全隨行本
內
容
簡
介
《創意,從計畫開始:最重要卻沒有人會教你的工作計畫教科書》
負責熊本熊、茅乃舍、相鐵、Oisix、
台灣7-ELEVEN等大型專案計畫
──────水野學──────
創意總監工作術
工作效率╳行動力╳團隊力
提升10倍!!!
『討厭無效的作業,討厭花時間不斷溝通,
但卻想在結案日之前完成高質感的工作……』
越是怕麻煩的人,越需要「工作計畫」,
落實工作計畫,就等於提高工作的精準度。
雖然每天都有許多工作同時進行,需要跟各式各樣的相關人士溝通,但我自己並不覺得有壓力,且工作大多進展順利,團隊也都運作良好。為何可以做到這種程度呢?應該是我將「工作計畫」做得很確實吧。----水野學
《價值,從視野開始:未來時代,個人與企業都需要創新的世界觀》
日本創意總監 水野學X日本趨勢大師 山口周
告訴你迎接元宇宙世代,
每個人都該懂得如何創造內容與品牌的全新價值!
「願景的重要性在於『創造問題』。因為要縮減現狀與理想狀態的差距,我們會想辦法解決問題,進而創造更好的世界。但現在這個時代,已經有太多答案,目前更缺乏『能提出問題的人』,因為我們已經失去了建構新世界的能力。」──水野學
「經營者不妨與設計師攜手合作,發揮創意總監的職責。由雙方一起創作故事,更能打造有趣的未來,這比不厭其煩地進行市場調查並以此來做決定還要好。」──山口周
本書由水野學與山口周這兩位日本大師,以充滿熱忱、創意與機智的思維,在美學領域內進行一場精彩的對談,為讀者描繪一個建構於日本哲學與經營理念的闡述,也是一堂教我們如何用大腦思考設計的哲學課程。
《品味,從知識開始:日本設計天王打造百億暢銷品牌的美學思考術【長銷經典版】》
good design company 負責人
熊本熊、ANA、UNIQLO日本設計天王
──────水野學──────
毫無保留,全面公開!
打造暢銷品牌的成功祕訣╳提升工作價值的美學思考
日本設計天王--水野學,曾榮獲世界三大廣告獎「The One Show」金獎、D&AD銀獎等多項國際獎項,其設計理念強調除了美感,也要兼具銷售力。
水野學認為──
.品味絕非與生俱來的才能,只要了解方法、做好功課、花費時間,任何人都能擁有好品味。
.透過累積大量知識,就能讓事物瞬間呈現出最佳樣貌。
.如今正是以「品味」決勝負的時代,提升品味,就等於掌握了脫穎而出的關鍵。
目
錄
《創意,從計畫開始:最重要卻沒有人會教你的工作計畫教科書》
目錄
PROLOGUE 很重要卻找不到的「工作計畫教科書」
CHAPTER 1 工作計畫從決定「目的地」開始
1 想像專案的目標
2 利用「視覺畫面」建立起對目標的共識
3 將想像範圍擴大到一百年以後
4 將「目標對象」的解析度提升到極致
CHAPTER 2 為了做出最棒的工作計畫,先畫出「前往目的地的地圖」
1 所有的工作都是「例行公事」
2 當成「例行公事」才會產生餘裕,提升工作的品質
3 核心概念是專案計畫的「警察」
4 首先以「學習」作為一切的開始
CHAPTER 3 利用最短的距離前往目的地──談時間與效率
1 時間是凌駕一切的「王者」
2 「結案期限就是結束」
3 先準備好可以裝入工作的「時間盒」
4 不要去想「痛苦的工作或快樂的工作」
5 為了讓時間表沒有漏洞
CHAPTER 4 建立工作計畫是為了在大腦內「創造空白」
1 工作計畫很重要的真正理由
2 盡可能不要自己抱著「球」
3 為了讓生產力最大化的討論
CHAPTER 5 前往目的地的團隊行動
1 建立超越「團隊」的「朋友關係」
2 為了讓團隊全體朝向同樣的方向
3 透過真誠的溝通讓團隊更融洽
4 工作計畫順利進行的主管需要再多做的事
後記
《價值,從視野開始:未來時代,個人與企業都需要創新的世界觀》
目錄
Foreword 以願景與大義擘畫屬於你的世界 何則文
Foreword 在品牌的世界觀裡,難搞的永遠不是設計,而是人心 唐源駿(凱爺)
Prologue 世界觀是未來商務的重要概念 山口周
Part 1 創造意義
未來社會所創造的價值是什麼?
物質過剩、便利過度、答案過多
緊追文明的文化
「實用」的市場
一味追求實用,就必須成為業界第一
如今正是「物質」的時代
日本企業陷入困境是因為無法轉換價值
汽車的「個性」始於歐洲的貴族文化
「日產汽車」與「Google」的明顯差異是什麼?
被電線切割的日本美學觀念
即便無法用言語說明,也要有贊同的勇氣
為什麼選不出來「這個很好」呢?
企業克服猶豫不決的兩種方法
產品不能只講求實用,也要讓人感興趣
日本催生出世上所有一流品牌?
日本如今也必須朝品牌化發展
另類實例BALMUDA
要出現領導者,得要有追隨者
創意領導的時代
Part 2 創造故事
認為自己就是目標客群,是錯誤的設定
目標客群就在整個文氏圖裡
廣告表現不出「有意義」
如何傳達世界觀?
從「以理服人」的時代,轉為「產生共感」的時代
設計的本質是賦予人格
換個名稱,感覺就會不一樣
從Patagonia與Apple的公司名稱看世界觀
目標客群吃的是「日清兵衛麵」還是「日清杯麵」?
持續觀察就是一項才華
「007」的槓桿大作戰
世界觀也需要與時俱進
如果阿波羅登陸月球是美國的宣傳手法?
如何創造世界觀?
利休所做的「不刻意設計的設計」
愛馬仕的月亮與日本人的賞月
創造新價值
世界觀始於知識
Part 3 創造未來
如何建立品牌的世界觀?
捨棄日本的「大眾市場」,邁向國際化
身在紅海,方能找到自己的定位
麥肯錫式的設計經營理念能發揮作用嗎?
達文西就像「一人電通」
賈伯斯是具備設計師眼光的經營者
日本的功能型手機成了「科隆機」的原因
企業如何建立創意管理機制?
創意醫院的病患們
在對的時機延攬創意總監,產品概念才能多元發展
香奈兒的前端與後端
有了人工智慧就不需要設計了嗎?
平面設計的三個重點
為什麼事到如今仍害怕「品味」?
符合人性的設計才有意義
要做出鐵粉認可的品牌,精準度很重要
言語也要講求精準度
設計會帶來未來
Epilogue 創造價值的背後需要縝密的世界觀 水野學
《品味,從知識開始:日本設計天王打造百億暢銷品牌的美學思考術【長銷經典版】》
目次
Foreword 先累積不同凡行,才有不同凡想─洪震宇
Prologue 品味並非與生俱來
▎Part 1 品味的定義
品味,是使無法量化的現象,表現出最佳樣貌的能力
第一步要了解「什麼是普通」
孩子們天生懂得展現「品味」
美術教育妨礙了「品味」的培養
▎Part 2 這是「好品味」被視為必備技能的時代
品味好壞攸關個人及企業存亡的時代
時代需要「下一個利休」
當技術的發展到達極限,緊接而來就是品味的時代
新事物的傳播曠日廢時
日本企業的商品為何缺乏品味?
日本企業需要創意總監
「經營者的品味」代表企業的根本
創意總監是企業的醫生
無論從事什麼工作都需要品味
▎Part 3 「品味」,從「知識」開始
無論從事什麼工作,「無知」都是有害的
別再等待靈感,去累積知識吧!
創新是知識與知識相乘
品味是以知識為基礎的洞察
客觀知識的多寡,決定了品味的好壞
▎Part 4 運用「品味」,提升工作品質
「流行」不等於「有品味」
三個能夠增加知識的有效步驟
以品味做出選擇及決定
如果你負責研發巧克力商品……
知識純度越高,產出的精準度也越高
以知識作為附加價值,提供給消費者
提升產出精度,讓商品呈現最佳狀態
以品味篩選知識、決定產出
▎Part 5 培養「品味」,提升專業能力
提升品味,就等於提升專業能力
企劃書是為了介紹知識、故事、價值,而寫給消費者的信
挖掘消費者的深層「喜好」,轉化成有品味的產出
做判斷時不要依賴感覺,要憑藉具體的知識
即使是「小眾品味」,也能成為工作的軸心
刻意改變日常規律,練習打破成見的框架
每日花五分鐘逛書店,檢視吸引你目光的事物
找回年少時的天真感性
與人生前輩交流,提升品味的層次
利用「挑衣服」練習客觀看待自己,讓自己呈現最佳狀態
Epilogue 「品味」就在每個人心裡
書
評
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