當你成為公司或所在團隊的核心力量時，
　　那麼，公司就再也不能沒有你了。

　　我們會為你打造一個全新的改善計畫，
　　從人際關係到業務能力，從危機處理到工作態度，
　　讓你從裡到外煥然一新，成為公司不能沒有的核心人物！

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　　上班族是奮戰在水泥堡壘之間的「獨行俠」。
　　你既不能相信老闆的「誘餌」，
　　也不能輕信所謂並肩作戰的「同事」，
　　因為一旦面對利益，這一切都會變得捉摸不定。

　　你或許天生靦腆，性格內向，不想也不擅長與人打交道。
　　但身   ...更多

　　有時候，我們可能會在生活中遇到各式各樣的困難，
　　但是，無論碰到什麼困難，不要感到苦惱與恐懼，
　　活著就要盡可能發揮自己活著的作用，活就要活個痛快。
　　想擁有什麼樣的心情，取決於你自身的選擇──
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　　一個智慧選擇，勝過千萬個忙碌打拼！

　　在人生旅途中，我們會遭遇許多兩難的問題。
　　選擇就意味著你需要放棄其中一樣，
　　可是有時我們所面對的並非西瓜和芝麻這樣簡單的選擇，
　　它有可能是   ...更多

　　或許你是真的很有才華，但才華很多人都有，
　　明星大學畢業的才子才女們可多了，但他們都成功了嗎？
　　很多人失敗不是因為他沒有能力，而是沒有一個冷靜的頭腦。

　　在日常生活中，我們之   ...更多

　　這個世界上處處都有低成本、高效益的事情，就看你是否能夠動動腦筋讓自己事半功倍，輕鬆獲得成功！
　　如果你不懂經濟學，那損失可就大了！

　　邊際效用、槓桿原理、沉沒成本、成本效益分析、蝴蝶效應……   ...更多

　　少年?！你是不是很想自己當老闆－成功創業不變的26條鐵律
　　創業成敗的關鍵，在於讓諸多難題迎刃而解的智慧。
　　創業初期的艱難時期如何度過？
　　公司無法營利、不能賺錢怎麼辦？   ...更多

　　辦公室裡有一些人，職位和地位低微，但卻十分霸道，似乎所有人都要「求」他們。

　　你必須了解他們的「行規」。

　　每一個辦公室都有自己的規則，有的是明文規定的，有的則是不成文的，在辦   ...更多

　　我現在的工作快樂嗎？
　　千萬別做辦公室的剩人！
　　他們不願改變和提升自己，整日抱怨上天不公平，不給自己機會，
　　但當機會真正來臨時，卻往往因自身條件不夠而喪失機會。
　　你擁有辦   ...更多

　　胡雪巖認為合不符合規矩，即為經商的根本和重要的問題。做生意從正路去走，往往可以名利雙收，即便一筆生意失敗了，也有東山再起的機會。而違背道義，不走正路，必將遭人唾棄，一旦失敗往往一敗塗地，名利兩失，不可收拾。不用說，一定要去做遭人唾棄   ...更多

　　只要知道了顧客真正想要的是什麼，你就找到了讓對手購買的致命點。

　　從事業務工作的人一定要相信，銷售任何東西一定會有相當比例的人會向你購買，也一定會有相當比例的人不會向你購買。因此你的工作就是「把那些會向你   ...更多

　　一位主管想要成功，必須建立一個作為核心的忠誠工作班底，他們分擔他對工作的考慮，提前向他提出警告，有敏銳的意識，並有能力使他少犯錯誤。
　　
　　企業的目標是吸引人才的磁力場，也是保住企業員工的強心劑。管理者要   ...更多

　　不懂得帶人的管理者會在兢兢業業中造成老闆累死、員工閒死的狀況。
　　
　　柯P曾說：「最好的管理就是不用管理，最好的管理是自主管理」時代的迅速發展，員工需要不斷的吸收新知！
　　
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　　著名的二八現象：社會上百分之二十的人佔有百分之八十的社會財富，也就是說財富在人口中的分配是不平衡的。反映在數量比例上，大體就是二比八。這就是應用很廣的二八法則。

　　無論是在日常生活中還是在經營管理著一個公   ...更多

　　法國企業界有句名言：「愛你的員工吧！他會百倍地愛你的企業。」

　　索尼公司董事長盛田昭夫說：「一個日   ...更多

　　本書由資深兒童文學作家吳燈山編寫，收錄國小中年級學童適讀的文章二十一篇，內容選材注重趣味性、多元化，能引發小朋友的學習興趣，亦開拓眼界認知不同事物，奠定紮實的語文基礎，累積閱讀實力。

　　本書由資深兒童文學作家吳燈山編寫，收錄國小高年級學童適讀的文章二十一篇，內容選材注重趣味性、多元化，能引發小朋友的學習興趣，亦開拓眼界認知不同事物，奠定紮實的語文基礎，累積閱讀實力。?

　　企業家經常用了太多的語文管理，而不做數學管理。

　　所謂的語文管理，就是形容詞、感歎詞太多。

　　這些語言雖然適合外交辭令，但在企業的管理面前卻顯得蒼白無力。

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　　本書特聘兒童文學作家吳燈山編寫，以個別單元分項指導不同文體寫作方法，每個單元均編列寫作要點、寫作指導、段落大綱和範文欣賞，從審題的功夫、構思內容和布局分段的提示到寫作技巧的呈現，都掌握「簡明有效」的最高原則，指導小朋友有效的學習寫作   ...更多

　　本書特聘兒童文學作家吳燈山編寫，以個別單元分項指導不同文體寫作方法，每個單元均編列寫作要點、寫作指導、段落大綱和範文欣賞，從審題的功夫、構思內容和布局分段的提示到寫作技巧的呈現，都掌握「簡明有效」的最高原則，指導小朋友有效的學習寫作   ...更多

　　本書特聘兒童文學作家吳燈山編寫，以個別單元分項指導不同文體寫作方法，每個單元均編列寫作要點、寫作指導、段落大綱和範文欣賞，從審題的功夫、構思內容和布局分段的提示到寫作技巧的呈現，都掌握「簡明有效」的最高原則，指導小朋友有效的學習寫作   ...更多

　　本書特聘兒童文學作家吳燈山編寫，以個別單元分項指導不同文體寫作方法，每個單元均編列寫作要點、寫作指導、段落大綱和範文欣賞，從審題的功夫、構思內容和布局分段的提示到寫作技巧的呈現，都掌握「簡明有效」的最高原則，指導小朋友有效的學習寫作   ...更多

　　本書挑選六十八個適合國小低年級學童學習的成語，深入淺出的成語解釋與例句，以及靈活運用、詞意分辨、綜合練習等遊戲式題型，幫助小朋友加深印象並釐清平時易犯錯誤，讓小朋友自己研讀也能輕易上手！??

　　本書挑選六十八個適合國小低年級學童學習的成語，深入淺出的成語解釋與例句，以及靈活運用、詞意分辨、綜合練習等遊戲式題型，幫助小朋友加深印象並釐清平時易犯錯誤，讓小朋友自己研讀也能輕易上手！??

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　　本書挑選六十八個適合國小中年級學童學習的成語，深入淺出的成語解釋與例句，以及靈活運用、詞意分辨、綜合練習等遊戲式題型，幫助小朋友加深印象並釐清平時易犯錯誤，讓小朋友自己研讀也能輕易上手！??

　　本書挑選六十八個適合國小高年級學童學習的成語，深入淺出的成語解釋與例句，以及靈活運用、詞意分辨、綜合練習等遊戲式題型，幫助小朋友加深印象並釐清平時易犯錯誤，讓小朋友自己研讀也能輕易上手！??

　　創業成敗的關鍵，在於讓諸多難題迎刃而解的智慧。
　　創業初期的艱難時期如何度過？
　　公司無法營利、不能賺錢怎麼辦？
　　如何尋找合夥人？
　　資金週轉不順怎麼辦？
　　企   ...更多

　　老闆給人最大的感覺是欲望
　　一種始終不渝達成目標的奮鬥欲望，
　　一種強烈想賺錢，並願意為此付出百分之百努力的欲望。
　　少了這些欲望，就永遠無法成為一名成功的商人。
　　創業者之所   ...更多

　　二十一世紀最重要的是人才。股票選擇權和錢，都無法和人才相比。阿里巴巴每年在花了幾百萬元的人才培訓經費，馬雲認為，這將會帶來最大的回報。他是這樣解釋的：「在阿里巴巴工作三年就等於上了三年研究所，他將要帶走的是腦袋，而不是口袋。」
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　　CEO的主要任務不是尋找機會，
　　而是對「錯」的機會說NO，
　　向「對」的機會說YES。

　　管理者，在機會面前需要有膽識，
　　抓住機會，為企業謀求利益；
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　　工作不需要隨時隨地爭強好勝，
　　必須適時演一個笨蛋。

　　讓該做事的人做事，
　　不但把接受訓練的機會還給同仁，
　　也免去自己總是累得跟狗一樣的命運。
<   ...更多

　　豐富、活潑的色調，除可幫助兒童認識數字外，還附有四則運算符號磁鐵，可以訓練孩子的運算能力，是多功能的磁版教具。

　　豐富、活潑的色調，除可幫助兒童認識數字外，還附有四則運算符號磁鐵，可以訓練孩子的運算能力，是多功能的磁版教具。

　　稻盛和夫認為:

　　屈服於困難就是替自己的不夠投入找藉口。
　　只有積極主動地想辦法，
　　才能找到解決之道，
　　最終勝利總是屬於善於   ...更多

　　為了使進步的空間最大化，就必需給予員工最大的包容。

　　老闆們好像都忘了一件事。

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　　面對自己需要勇氣，愛人需要勇氣，
　　跨出下一步也需要勇氣。
　　被沮喪攻破時，最需要走出低潮的勇氣。
　　最重要的，還需要接受幫助的勇氣。

　　人生在世，需要的不是運氣，而是勇氣。

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　　良好的寫作能力，來自平時多方閱讀，吸取他人文章優點而累積的實力。本書特別收錄、編寫小朋友適讀的各類型文章七十四篇，並設計活潑、多樣化的題型，讓小朋友從快樂閱讀中，充實內涵，提升語文競爭力。

　　良好的寫作能力，來自平時多方閱讀，吸取他人文章優點而累積的實力。本書特別收錄、編寫小朋友適讀的各類型文章七十四篇，並設計活潑、多樣化的題型，讓小朋友從快樂閱讀中，充實內涵，提升語文競爭力。

　　良好的寫作能力，來自平時多方閱讀，吸取他人文章優點而累積的實力。本書特別收錄、編寫小朋友適讀的各類型文章七十五篇，並設計活潑、多樣化的題型，讓小朋友從快樂閱讀中，充實內涵，提升語文競爭力。

　　本書由資深數學教師編寫，包含找規律、算式謎、和倍問題、植樹問題、圖形問題、行程問題等重要的學習主題，每個主題皆有「專題簡析」說明原理、「王牌例題」分析解法，加上演練題型，讓孩子先了解基本概念和解題方法，再反覆練習演算，增進邏輯思考能力，甚至能   ...更多